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工伤出院后续医疗费用
工伤后续医疗费用
法律依据
答:
工伤后续医疗费用
支付的法律依据为《社会保险法》和《工伤保险条例》。劳动者受工伤,用人单位缴纳工伤保险费的,由工伤保险基金支付医疗费;用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付医疗费。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
工伤出院后
用人单位应支付哪些
费用
答:
(二)住院伙食补助费;(三)报经办机构同意,到统筹地区以外就医所需的交通、食宿
费用
;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一级至四级伤残职工的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动(聘用)合同时应当享受的一次性
工伤医疗
补助金...
工伤
鉴定后的
后续
治疗
费用
能报销吗
答:
可以,但根据实际情况有所不同。
工伤
鉴定的时候劳动者可能还在治疗途中,伤势并没有完全的好转,在鉴定之后还有接着治疗。有些劳动者就担心工伤鉴定之后的
后续
治疗费用社保局不会给报销了,自己一个人要独立的承担这笔治疗费用。二、在职期间 在职期间,职工因工伤或者工伤复发发生的
医疗费用
,符合工伤保险...
工伤
赔偿
后续
治疗费怎么赔偿
答:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用
;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性...
工伤出院后续医药费
谁付
答:
第三十八条 因
工伤
发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的
医疗费用
和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和...
工伤后续
治疗
费用
由谁承担?
答:
劳动关系终止后,
工伤后续
治疗费用是否由用人单位承担,目前没有相关法律法规明确规定,法律界人士现存三种意见:第一种意见认为,用人单位无须承担工伤后续治疗费。该一次性
工伤医疗
补助金,属于职工自愿终止劳动关系后的一种
医疗费用
的概略补偿,工伤职工可能有后续治疗可能不存在后续治疗,如果有后续治疗,该...
工伤出院后医药费
怎么处理
答:
法律分析:
工伤出院后
的
医药费
处理方式是要去当地的社保部门申请工伤认定,只有认定为工伤以后,按照伤残鉴定的级别要求用人单位承担其
医疗费
、工伤期间的各种赔偿、停工留薪期间的工资等,其中医疗费的报销需要医院出具的出院证明以及各种发票等。法律依据:《工伤保险条例》第三十一条 社会保险行政部门作出认定...
工伤
后期治疗费怎么报销
答:
职工在工伤认定后,其发生的
工伤医疗费用
,凭工伤认定结论、
出院
小结复印件(包括:出入院日期、入院主诉、现病史、检查、诊断、治疗、手术经过、治疗后转归情况、出院注意事项。加盖就诊医院章)、医疗费用明细清单(包括:药物、检查、治疗、手术、化验等每项的名称、用量、次数,单价,每项总价)、有效报销...
工伤
报销剩余
医疗费
谁承担
答:
工伤
住院期间
费用
,社保处报销
后
的剩余部分应由工伤职工本人和医疗保险基金承担。对于劳动者,处理工伤应按如下步骤进行: 第一步,要求用人单位垫付
医疗费
,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动; 第二步,收集劳动关系的相关证明,这一点相当...
工伤后后续
治疗
费用
该谁承担?
答:
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受
工伤医疗
待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的
医疗费用
和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到...
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