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就业协议与劳动合同的相同点
劳动合同
和
就业协议的相同点
答:
就业协议书与劳动合同的相同点: 就确立劳动关系这一点来说
,就业协议与劳动合同是相通的,可以这样认为,就业协议的实质就是准劳动合同,是劳动合同的一种特殊表现形式。它们的相通表现在以下方面: (1)合同的性质一致。用人单位对大学毕业生这类劳动者,与面向社会公开招聘的劳动者,在培养、使用、待遇等...
就业协议书
是否
与劳动合同
具有同等的法律效力
答:
就业协议书与劳动合同相同点就是一经签定,都具备法律效力,不论是毕业生还是用人单位,都应当按照约定履行
。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十...
1、三方
就业协议与劳动合同的相同点
与区别? 2
答:
相同点:都是协议 不同点:三方协议无法律效力
,只是高校为了提高学生的就业率而要学生签的协议,劳动合同具有法律效力。是劳动者和用人单位签订的明确双方责任与义务的协议。
劳动合同
与
就业协议的
异同
答:
法律分析:
就业协议书与劳动合同相同点就是一经签定,都具备法律效力,不论是毕业生还是用人单位,都应当按照约定履行
。就业协议书和劳动合同的区别:就业协议书是学生在校期间签订,劳动合同是毕业生毕业离校后到单位正式报到后签订;就业协议书的主体是学校、毕业生和用人单位,劳动合同的主体是劳动者和用人...
就业协议与劳动合同的
缔约方
相同
答:
相同点是一经签定,都具备法律效力
。一、就业协议与劳动合同的异同有什么就业协议与劳动合同的异同如下:区别:1.主体的区别大学生就业协议主要是用于应届毕业生与用人单位、学校三方。劳动合同则适用于劳动者与用人单位之间,与学校完全是无关的。2.内容的区别就业协议的主要内容是毕业生介绍自身的情况,...
就业协议和合同书
区别
答:
就业协议是高校毕业生与用人单位确立劳动关系的法律依据,
就确立劳动关系这一点来说
,就业协议与劳动合同是相通的,可以这样认为,就业协议的实质就是准劳动合同,是劳动合同的一种特殊表现形式。它们的想同表现在以下方面:A:
合同的性质一致
,用人单凭对大学毕业生这类劳动者,与面向社会公开招聘的劳动者...
劳动合同
与
就业协议书的
区别是什么
答:
法律分析:1. 就业协议涉及三方——学生、学校和用人单位,而劳动合同是劳动者与用人单位之间签订的。
就业协议和劳动合同
在目的上具有
相似
性,都是确立劳动关系。2. 就业协议相较于劳动合同,额外承载了学校统计毕业生就业情况的功能。3. 就业协议应遵守劳动合同法的规定,对劳动者的劳动时间、工作地点、...
就业协议书与劳动合同的
缔约方
相同
对吗
答:
而
劳动合同
是劳动者与用人单位之间在遵循平等自愿的原则下依法签订的,只有劳动者和用人单位两个主体。2、依据不同。
就业协议
依据的是教育部颁发的部门规章,劳动合同依据的是《劳动法》和《劳动合同法》。3、内容差异。就业协议可规定毕业生自身情况、就业意向、用人单位同意接收、学校派遣等,而在劳动合同...
就业协议和劳动合同的
关系
答:
就业协议和劳动合同的
不同:内容不同,在毕业生就业协议当中,毕业生的义务是向用人单位如实地介绍自己的情况,并按时到用人单位进行报到。用人单位的义务是如实向毕业生介绍自己的情况,负责办理毕业生有关手续。学校的义务则是负责完成有关的派遣工作,毕业生就业协议是毕业生分配的具体体现。劳动合同是...
就业协议与劳动合同
法的关系
答:
法律分析
就业协议
属于
劳动合同
法的调整范畴。但是否支付违约金,要看你是否享受了公司的培训费用。否则.就业协议中的违约金约定条款无效.。根据劳动合同法:除两种情况可以约定违约金,否则违法。 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服期。 劳动者...
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