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在国企工作,被征兵。如果当上了兵退伍后有什么政策?
在国企上班,然后当了两年义务兵,回来后单位应不应该有优待
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推荐答案 2021-04-01
当了两年义务兵,不一定回原单位。退伍兵在国家政策规定范围内有优待。
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其他回答
第1个回答 2021-04-01
依法服兵役是每个公民应尽的义务,到你这咋成“被征兵”了?
第2个回答 2021-04-01
国家对退伍兵有很多的优惠政策,你可以继续回原岗位工作,可能多了一份优秀的简历,会被提拔重用,也可以上学深造。都有很多优惠政策。
第3个回答 2021-04-01
在国企工作。被征兵。如果当上了兵退伍后有什么政策?
可以回。国企的本单位上班。也可以选择其他更好的工作。无论是在本单位上班或其他单位上班。工龄都是从。你在国企的第一天上班算起。算连续工龄。
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企业在职职工
去当兵有什么政策?
答:
企业在职职工去当兵政策如下:
一、发给离职当月的全部工资、奖金及各种补贴
。《征兵工作条例》第27条规定:“被批准服现役的应征公民,是机关、团体、企业事业单位(含集体所有制单位)职工的,由原单位发给离职当月的全部工资、奖金及各种补贴。”二、是用人单位继续与其保持劳动关系。三、家属继续享受有关福...
在国企
单位
去当兵
…
退伍有
地方的退伍费吗
答:
在国企工作入伍要看你的性质和方式了,
可以停薪留职也可以带薪入伍(原工资的百分之XX),按照义务兵抚恤条令和复原转业士官条令
,在义务兵期间无论城市或农村户口都是由地方民政部门发放抚恤金,具体金额按地方经济来说。高的有一年十几万,低的只有一年几百或者压根没有。转业退伍时除了部队的退伍费之外...
进
国企上班后
想
去当兵,退伍
以后还能继续上班吗
答:
进
国企后去当兵,退伍
以后还能回到国企。只是你
在国企
的职位不一定能帮你留着。
在国企
实习期间报名
参军
需要交纳违约金吗
退伍
之后还能回公司
工作
吗
答:
不用缴纳违约金
.2008年开始实行的新劳动合同法已经明确规定不允许约定违约金的条款.你
只需要按照合同的约定提前提出离职即可
.如果对方有违约金的条款也是无效的.原则上参军是在户籍所在地.如果是大学生后备役那种参军是在学校参加的.至于退伍回来能否继续在公司工作,需要你和公司双方具体商定,法律没有统一的...
退役士兵
工龄有关规定
答:
1、转业、复员、
退伍军人,
由国家分配或被招收到国家机关的企事业单位工作的,其军龄应与参加
工作后
的工作时间合并计算连续工龄。2、退伍的义务兵的军龄计算,其
入伍
时间从县
征兵
办公室(或人武部)批准入伍之日起计算3、复员、退伍军人,回农村参加一般农业生产后,又到机关和企事业单位工作时,其军龄应...
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