如何提高员工的幸福指数?

如题所述

员工对医院意见和建议如下:

意见:

1、首先,管理层在理念上主动进行调整,不仅要以患者为中心,更要以职工为中心。

2、其次,“幸福指数”的提升在于职工的合理诉求得到解决。

3、让职工体会到当家做主的感觉。

4、为员工搭建事业发展平台,通过发展亚专业,提升硬件设施,奖金向临床科室和风险科室倾斜,在为他们提供优厚待遇和良好发展平台的同时,并与之确立科室年度发展目标,奖惩并举,绩效挂钩。

建议:

1、进一步加强医院内部管理,不断完善制度,提高服务质量。

2、制定有关激励措施,积极培养引进人才。

3、提高福利待遇,留住技术人才,提高医疗技术水平。

4、加强医德医风教育,改善服务态度。

5、充分发挥党组织的作用,加大自身的宣传力度。

6、树立典型,大力宣传好人好事。

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第1个回答  2022-12-27
提高员工的幸福指数,只能是薪资方面最能激发
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