1、保持统一的“战线”职场众人只有与老板、上司和公司站在同一条战线上，才能获得更大的成功。所以，职场女性不论什么时候都要学会与自己的上司、自己的老板和自己的公司站在统一的“战线”上面，因为这是保住“饭碗”的基础，是获得成功的机会。
2、保持利益的一致试想，如果在假期中，上司突然要你去加班的话，你该怎么办?而实际上又会怎样做?如果公司进行人事变动，把你调往较远的地方的时候，你又会怎么办呢?在现实中，类似的事情经常发生，但是如果你只是一味地把自己的利益放在第一位，把上面提到的两件事情都拒绝的话，那么你拒绝的不仅仅是工作和职位的变动，还是叩响成功的大门的机会3、上司只是上下级关系中的一半，构成上下级关系的另一半是下属。因此与上司建立富有成效的工作关系，做到与上司保持步调一致，还需要下属对自身的需求、自己的长处和弱点，以及自己的风格有清楚的认识。运用知己知彼的方法与上司建立良好的工作关系就是建立一种适合双方的工作风格、符合双方的目标和期望值的关系。而与上司建立良好的工作关系就意味着要能够适应不同的工作风格
4、 公司主管要随时向上司汇报情况。上司对下属工作情况的了解有多有少，这主要取决于上司的性格、当时的具体环境和上司对下属的信任程度。但在一般情况下上司通常都不仅仅满足于下属提供的那点情况，而下属则认为上司比他了解的情况还多。
作为年轻的下属，常常天真地认为“成绩自然会说明一切”。在这种想法的支配下他们就不注意与上司交流。只要工作干得好，没有出现问题，他们就不爱与上司交换看法。但是上下级之间要想达到“用成绩来说明一切”这一步，上司和下属至少要在以下几个问题上有绝对一致的看法：下属工作的主要任务是什么，这些任务的重要性如何，评定任务完成情况的明确标准是什么。这样上司才能看清楚下属的工作表现如何。
5、要与上司保持一致的目标。作为下属，我们要学会让自己的工作与上司保持一致的目标。这样一来，就可能在公司中得到更多的升职和加薪机会。
其次，要与上司保持统一的“战线”。职员只有与上司和公司站在同一条战线上，才能工作顺利，获得更大的成功。
6、可以在工作中跟随上司的步伐，同时也应该去学习上司的一些优点。逐渐的提升自己的工作效率，并且也要保持创新的脚步。不断的突破自己，向上司看齐。这样就能够和上司保持一致性。
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