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进富士康后分部门时被告知综合测试不合格。
2011.12.12我进的富士康,第二天发厂卡分部门时被告知综合测试不合格,被退了。请问到底是什么原因?我是二次进富士康,改过名字,请问是否跟这有关?
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其他回答
第1个回答 2011-12-17
富士康上个月1号就冻结了人力资源。所以你的遭遇是情理之中。要明年六月左右才招。不过观兰富士康还在招,因为要搬去惠州,很多人辞工。正缺人。祝你好运!
第2个回答 2011-12-14
今天我拨打了龙华富士康的招聘普工的电话,560+106,她说龙华、观澜都不招普工了,只有外省在招普工。所以可能不是你不达标的原因。人家为了让你走肯定会找个理由。如果说不达标,我7月份进富士康考试只有32分照样没人说什么啊。
第3个回答 2011-12-13
建议直接问公司
第4个回答 2011-12-16
难道非【富士康】不‘嫁’吗
相似回答
富士康
走流程时刷身份证时那个人说
综合
考核
不合格
是怎么回事,我之前进...
答:
综合测评
不过关的原因有很多,比如说体检
不合格
、考试不合格等,这样的情况是如不了厂的。
富士康综合
考评被刷是随机嘛
答:
不是。根据查询
富士康
消息得知,
富士康综合
考评被刷不是随机的。富士康综合考评不达标是体检
不合格
,或者是关于富士康的培训没有参加,或者是经验不够。富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。
进富士康后分部门时被告知综合测试不合格
。
答:
富士康
上个月1号就冻结了人力资源。所以你的遭遇是情理之中。要明年六月左右才招。不过观兰富士康还在招,因为要搬去惠州,很多人辞工。正缺人。祝你好运!
...前面笔试体检面试全过
在
分发
部门时被告知
...
答:
有很多原因,你可以马上去重新应聘,只要没入档案都不算正式员工 随时都可以去重新应聘! 我是5年的老员工了 信我!
富士康
招聘
综合
考评
不合格
是什么?
答:
发生跳楼事件
之后
,
富士康
招聘增加了此
综合
考评,意在评估应聘人员的心理素质以及承受能力。提前排除相关隐患。所以,
以后
应聘要小心做相关心理
测试
题,不要不当一回事。富士康是真的纳入考核的。
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