消防新聘文员后核内容是什么

Question

如题所述

Answer 1

消防文员：消防文员工作本身是辅助大队参谋处理一些日常事务，需要接待、整理归档、文书、管理等。经培训考核合格后可从事消防宣传、消防培训、档案管理、窗口受理服务等辅助性工作和协助开展消防监督、消防设计审查、火灾事故调查等工作。
一、消防新聘文员后核内容

一般都会对新聘人员进行适岗考核，各地考核办法和内容不一样，有的地方只是简单工作能力考核，有的需要增加体能等考核。以南宁市为例：为进一步加强对政府专职消防文员队伍管理，提高消防文员身体素质、心理素质，提高消防文员的工作效率，开展政府专项消防文员第二季度考核工作。此次考核主要是以体能测试、民主测评、考勤考核等方面构成，对全体消防文员的工作、学习、生活、组织、纪律等方面进行的综合考核。
体能测试：文员按照立定跳远、100米跑、1500米跑等项目开展测试。
二、 消防文员主要工作内容：
1、负责行政公文、会议纪要、信息报告起草及宣传报道等工作；
2、协助做好其它的消防执法、消防宣传、档案制作等辅助服务工作。
三、消防文员招聘要求：
1、符合征集公民服现役的政治条件，拥护党的路线、方针、政策，忠于祖国，忠于社会主义，志愿从事消防工作；
2、符合聘用岗位的职责要求和相应资格条件：必须具有国家承认的全日制大专以上学历，有较好文字写作功底和口头表达能力及计算机应用能力，所学专业与聘用岗位相关或相近，法律、工民建、新闻、通信、文秘等专业优先；
3、年龄在22岁至28周岁之间，相貌端正，举止大方，身体、心理健康，无传染性、慢性疾病。（条件特别优秀的年龄等可适当放宽）；
4、有较强的事业心和责任感，工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨，能承担加班等工作压力，自愿服从管理，听从指挥。
三、消防文员任职要求：
1.需要爱岗经验、无私奉献

因为消防文职毕竟也是服务社会性的工作，我们不能只是为了工作而工作，需要有一定的政治素养，并且爱岗敬业，无私奉献。既然是在为人民服务的岗位上，我们就要热爱这个岗位，才能将事情做好。适当的时候也要发扬我们的无私奉献精神，为大家作出贡献。
2.提高自己的工作能力

因为消防位置的工作，基本上是综合了很多文员工作于一身，但是大家不可能对各方面都比较了解。我们需要不断的学习，提高自己的工作能力，将每一项工作做好，这样才能做好消防文职工作。
3.找到自己的工作方法和流程

因为消防文职的工作比较繁琐，内容比较多，我们需要掌握一套自己舒适的工作方法和流程，才能将所有的事情做完、做好。这个需要我们试用期间自己去掌握，分清事情的轻重缓急，做好每一件事情。
4.服从领导的安排，做好助手工作

因为消防文职，毕竟是在比较严肃的环境下工作，做事情、说话都需要讲究分寸，不能顶撞上级，尊重上级的安排意见，维护领导的微信。不说不该说的话，因为我们会接触很多东西，所以一定要按规章制度做事，不能由着自己来，做好上级的好助手。
5.良好的形象和礼仪

消防文职也是一个部门形象的体现，我们需要有良好的形象和礼仪，这样接待来访人员，会给对方留下一个好印象，也能在领导和同事面前有一个好的形象，对我们的日常工作，有百利而无一害。
6.严格遵守各项规章制度

消防文职的工作非常重要，而且是事业单位，我们做事的时候必须按照规章制度来，才能体现我们工作的正确合理，给大家留下好的印象，而且还会接触到不能让大家知道的事情，我们需要做好保密工作。

Answer 2

一、消防新聘后核（后勤+核算）文员的主要内容：

1、进行单据统计；

2、办理银行存款和现金领取；

3、负责日常的收支管理和核对；

4、负责登记现金，存款日记帐并准确登入系统，负责记帐凭证的编号装订保存归档。

5、制定与会计核算有关的各项规章制度，配合主管检查各项财务制度的执行情况，及时制止、纠正其中出现的问题；

6、预测、计划、控制、分析成本核算，督促各部门降低消耗，节约费用、提高经济效益；

7、利用财务会计资料分析经济活动，改善工作质量和服务态度，做好绩效考核工作。

8、协助部门‌‌做好其他的辅助服务工作；

9、主要负责对上对下联络、政工活动组织和相关文秘工作；

10、为本单位所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系；

11、负责部门内部文件的打印，复制，分发和管制；

12、认真完成上级主管交办的各项工作。

二、消防新聘后核（后勤+核算）文员的任职资格：

1、有相关的财务工作经验、行政管理或相关工作经验者优先考虑；

2、有较好的沟通表达能力及服务意识；

3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；

4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；

5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程。