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同一个告诉同一个岗位工资不一样怎么办?
如题所述
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推荐答案 2019-12-03
同一个岗位工资不一样的话那要看你们的劳动年龄嗯是否一样或者是学历是否一样如果所有的条件都是一样的话那么就是一定是的人出错了所以你建议你找公司部门的会计去审核一下你的这个工资状况
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其他回答
第1个回答 2019-12-03
正式工和派遣工,
确实有一定区别。
正常的啊,但是正式工的待遇好点。
第2个回答 2019-12-03
不知道,你们有没有签订劳务合同,或者是说你们在一开始的时候有没有奖金工资,如果讲清了又出现这样的问题,建议去找上级部门去反映。
第3个回答 2020-01-01
工资是要保密的
公司里面是要严禁讨论工资的
要是说通了,那大家都要受到影响了
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同岗
同工
不同
酬
怎么办
答:
同岗同工不同酬办法:劳动者可先和单位协商解决
。协商不能解决的,可以向当地劳动监察大队反映情况,如果还不能解决的,可以
向当地劳动仲裁委员会申请仲裁
。同工不同酬的现象经常发生在劳务派遣当中。我们可以从这三个方面进行调整来解决问题。1、
接受现实
,找到原因
首先要调整心态,接受现实
。对比分析,...
同一个告诉同一个岗位工资不一样怎么办?
答:
同一个岗位工资不一样的话那要
看你们的劳动年龄嗯是否一样或者是学历是否一样如果所有的条件都是一样的话那么就是一定是的人出错了
所以你建议你找公司部门的会计去审核一下你的这个工资状况
公司
职位一样
,
薪资
却
不一样
,我该
怎么办?
答:
公司职位一样薪资却不一样办法就是先调整心态,再弥补差距,做出成绩,最后谈判薪资
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发现
同岗位
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工资
跟你的
不一样
,你该
怎么办?
答:
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