在工厂上班被压一个月工资，还不给辞工，怎么告他在一工厂上班，不签合同没社保，又被压一个月工资，全部员工都压的，但不知道怎么证明压了工资，辞职难招的不批，该怎么告他
那我该收集什么证据，不知道怎么证明有提前30天辞职但不批的这一条，还不知怎么证明他压了我工资
追答只要提前30天递交辞职报告，到期不需要单位批准就可以离职。
领取工资是需要签字的，这个签字的表格由单位提供。单位无法提供，则证明没有发工资。
没有社保可以要求补交，否则可以到社保中心投诉
没有签订劳动合同，可以收集与单位形成事实劳动关系的证明，要求单位支付双倍工资。
追问领工资都没签字条给我，都是直接转来的
追答全部员工都是如此，可以大家一起去，这样会处理的快一些
追问其他员工不知道搞什么，只会诉，不会去举报的
追答可以自己去，也可以联合一起去
追问领的工资没有提供签字条，只有直接转账的，怎能证明他压了一个月，证明拖欠工资呢
工资表是财务做的，可以不给看的呀！劳动局的人不能问问这里其他员工？一问就知道他这里压工资了！