大家好,请教一个会计上的问题。现公司为外地员工(都是研发人员)租赁了一套酒店式公寓,有酒店每月开具

给我公司正规发票,现我将该费用归集到以下哪个明细科目下:1、管理费用-研发费-房租费;2、管理费用-研发费-福利费; 如果是放入研发费-房租费中的话,是否需要和平时分摊到研发部的公室房租费在明细科目上要有区别?
问题补充:1、因为用的是企业会计准则,不涉及应付职工薪酬分录;2、此费用是一季度支付一次 ,是否可以一次计入当期费用;还是先入待摊费用中,每月摊销

原则上应该走应付职工薪酬-福利费科目,分部门核算进管理费用-研发费;但是如果你有账务处理的需要,另当别论追问

问题补充:
1、因为用的是企业会计准则,不涉及应付职工薪酬分录;2、此费用是一季度支付一次 ,是否可以一次计入当期费用;还是先入待摊费用中,每月摊销

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第1个回答  推荐于2020-12-15
研发福利费。公司给管理人员提供住宿的房屋,公务车等都属于福利。
可以不走应付职工薪酬,一季度一支付,得按月分摊。不能一次计入费用,这样就导致少纳税款。本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2012-03-05
第一种 比较可靠点 不需要分摊 容易造成帐目重复上帐
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