我经猎头推荐去500强公司面试，一面据说印象不错，通知过两天二面。猎头说二面只有我一个人，几率大吗？

Question

二面只有我一个candidate，这样是不是基本就是这工作稳妥了啊？一面已经见过HRM和部门M。。

Answer 1

只能说机会更大了。现在企业找人有时找几家猎头公司运作同一职位，你的这家猎头公司推荐的人选只有你进入二面，不等于参加二面的人不只有你一个，希望有个心理准备，另外，要总结一下一面的经验，二面表现的更好些。猎头公司新锐基创

Answer 2

二面只有一个人的话，其实也不是很大。
运气和应聘企业内部的沟通将对结果有很大影响

Answer 3

楼上正解，猎头公司一般都是报喜不报忧的，你面试时候有没有谈过薪资、到岗时间这些关键的问题，还有就是看你第二轮面试是跟谁面试。
一般大一点的职位（薪资高的）都会有好多个猎头一起做，总之好好准备面试，别高兴太早了哈。追问

谈到了薪资和到岗，不过都是问我，比如期望薪资之类的。。。
第二轮是和那个部门的另一个负责人面试（一共两个，第一轮是和其中一个+HRM）

还有这个职位只是个assistant，算是junior的职位诶，会几个猎头一起么？

追答

这两个当然都是问你了，这样看来你还是比较有戏的。当然每个公司不一样，不过基本上来说大一点的公司都会有固定的vendor的，所以不管是junior或者senior的职位都会给这几个partner一起做，毕竟谁会嫌候选人太多啊。

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Answer 4

外资风格的特点是， 哪怕只有一个候选人，如果不合适，还是不合适。 而如果有一百个候选人， 你合适，那么就会找上你。 外资企业很多东西非常规范， 有明确的标准。 -----江西乐聘猎头

Answer 5

关键是你表现怎么样，你的经验和能力能否胜任，藐视一切对手