天津的 换工作 想离职同时入职 没有就失业证能在新单位入职吗？有什么影响？

Question

我现在换工作 新单位还是试岗阶段 想确定了在去原来的单位辞职 但新公司要我的离职证明和就失业证才能入职 我之前的工作还没有辞 要去办就失业证是不是还要有一段时间才能拿到？暂时没有就失业证的话 可以在新公司入职吗？可以的话有何影响吗？在此期间如果不能入职 那我的档案怎么办 是不是既不能存在原来的公司也不能进入新公司？在原来的公司有上保险和公积金
还有就是我的户口之前在南开区 后来转到了河东区 但是我的社保是在南开区办的 我要办就失业证是要去户口现在所在区域还是已经持有的社保证办理的所在区域？

Answer 1

失业证是为了证明你没有工作，新单位这样要求可，能是为了规避与之前单位的法律责任（如：同行业竞争等），若旧单位没有与你签订劳动合同或适用合同等，也没有为你交纳社会保险和发放工资，你可以直接去档案存放机构办理失业证明，反之，只有辞职办理。失业证办理时间去办理机构咨询。追问

我刚刚和原单位人事通了电话 她说离职证明和解除劳动合同证明可以开 但是就失业证和养老保险手册 因为在人才中心保存 并且有固定时间才能提取 养老保险手册也是到下个月初才能拿到 那我只有离职证明和解除劳动合同证明能在新公司办理入职吗？

Answer 2

1、首先你这么做是不争取的。
2、如果你在原单位没离职，新单位是无法在劳动局给你做用工备案的。
3、如果新单位在用工的时候发现你未离职的话，会对你的诚心产生疑问，没有什么好结果的。
4、就失业证你个人也办不了的，因为劳动局应该有你的用工备案，用工时，个人无法办理的。
5、所以建议不要脚踏两只船，小心落水。