是在工作期间,由于训练导致的疾病,但没有死亡,是否属于工伤
追答高温中工作,目前最常见的就是中暑。。
根据我国《职业病目录》规定,中暑列入了职业病范畴。职业性中暑诊断标准中,将中暑分为轻症中暑与重症中暑,后者包括热射病、热痉挛与热衰竭。如果因工作关系中暑,可以向卫生部门申请认定为职业病。一旦被认定为职业病,人社部门将会为其认定为工伤,再进行伤残等级评定,确定让其享受工伤待遇。当然,如果中暑未达到伤残等级的评定标准,可以为其报销住院费用。
谢谢,脑梗也属于中暑后引发的疾病,是么
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