领导夸你是真的认可你么？还是说有别的隐情？

Question

如题所述

Answer 1

领导夸你是真的认可你么？还是说有别的隐情？领导干部倘若假情假意，想让你快乐，使你留下深刻印象，一般会公然表扬你。而领导干部并没自私心，发自内心地认可你，很多会背后夸你。公然夸，有时候是随口一说，是表层工作需求，有时甚至会让被夸的人被捧杀。背后夸你，你又不到场，听不到，领导干部假情假意地这样做没必要。这种夸大其词一部分是真心的，求真务实的。

经常被领导干部在身后夸，总体来说是件好事。以平常心对待吧，没把事情想复杂了，也别以小人之心度君子之腹，错过了领导干部的一番真诚。作为领导干部，都是有一定本身的一套鼓励队伍多干活解决措施，有一些私下夸奖、有一些当众夸奖、有一些实行金钱的奖励、有一些实行岗位的提升。这一切都是领导干部鼓励队伍多干活的形式，如果没有实质性的奖励，只是口口声声夸赞，那般就是使你多干活。

一个有责任心的领导干部，一定是能够让自身的属下干劲十足，心理状态认真，并且本身愿意干活。人家是领导干部，既然能作领导干部就不容置疑有出色的地域，就会有比大伙儿强悍地域。领导干部都张嘴表扬你，我们还需要估量私下到底是啥寓意，有多累？可是，在收到夸奖后，我比较从容淡定，不易若有所失，只是一如既往的努力做好自己提高工作能力就行了。并不是在职员工场没有野心，更并不是看不起领导的嘉许，只是我觉得时间不能浪费在揣摩领导干部作用上。

倘若领导干部背后夸你，你听了会令人特别开心，觉得回味无穷、意犹未尽，更相信领导干部夸你真实可信，并不是你侬我侬，领导干部背后夸你，让其他人都知道，说明领导干部夸你是源于内心，比较值得信赖，还有一点说明，领导干部背后夸你，需在提高你威性和权威性，和你在领导心目中知名度，让他人也尊敬你。总得来说，领导干部背后怎么夸人的认同度会比公然怎么夸人的含金量高。

Answer 2

如果领导在私下里夸你，这类夸大部分是发自内心的，实事求是的。 如果在人前夸你可能是想让你多做事

Answer 3

这个还是要看当时的语境了，如果是当着很多人面夸奖你有可能是为了激烈大家努力工作而已，如果是单独找你说，那可能是比较认可你。

Answer 4

不是的；如果领导夸你的话，他是不会认为你的水平有多高，他只不过是想让你去更努力的为公司做事。