行政警告处分。
行政处分的种类有六种，从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。行政警告有提醒注意、不致再犯的意思，属于申诫处分。可以是口头的，也可以是书面的，由处分机关选择适用。
1、如果注重工资待遇，党内警告影响小。
2、如果针对处分时间：行政警告轻。（行政警告限制期6个月，党内警告限制期1年）
3、如果还想在党内提升：行政警告轻。
扩展资料：
《中国共产党纪律处分条例》
第八条 对党员的纪律处分种类：
（一）警告；
（二）严重警告；
（三）撤销党内职务；
（四）留党察看；
（五）开除党籍。
第九条 对于违犯党的纪律的党组织，上级党组织应当责令其作出检查或者进行通报批评。对于严重违犯党的纪律、本身又不能纠正的党组织，上一级党的委员会在查明核实后，根据情节严重的程度，可以予以：
（一）改组；
（二）解散。
参考资料来源：百度百科-中国共产党纪律处分条例
本回答被网友采纳行政警告一般适用于轻微的行政违法行为，是行政处分中最轻的一种。根据《国家公务员暂行条例》的规定，国家公务员受警告处分期间，可以晋升工资档次，但不得晋升职务和级别。党内警告的党组织对党员的一种处分。
党内警告处分，为党内处分中最轻的处分，党员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
对于普通工作人员党内警告处分和行政警告处分的轻与重，主要看您注重的是工资待遇、处分时间、还是党内提升职务。
分析：
1、如果注重工资待遇，党内警告影响小。
2、如果针对处分时间：行政警告轻。（行政警告限制期6个月，党内警告限制期1年）
3、如果还想在党内提升：行政警告轻。
解释：
行政警告：一般适用于轻微的行政违法行为，是行政处分中最轻的一种。根据《国家公务员暂行条例》的规定，国家公务员受警告处分期间，可以晋升工资档次，但不得晋升职务和级别。
党内警告的党组织对党员的一种处分。党内处分分为：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。党员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
行政警告处分：
指对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。
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