太原富士康到底什么情况？里面都是干什么？工资是怎么算的加班是什么样的分配

如题所述

推荐答案 2012-06-26

新入职技术工试用期六个月，试用期合格办理转正手续，依集团规定转正后进行考核，考核通过后基本薪资调整为1750元/月，加班工资依劳动法执行。月综合收入2000-2200元。

公司每年定期调薪，对表现优秀的员工将予以晋升，公司每年根据员工表现及公司营运业绩发放年终奖金。

公司提供员工宿舍，选择入住员工宿舍需缴纳住宿费110元/月。
公司园区内设有餐厅，员工自费就餐，标准餐为11元/天。可进行以厂牌刷卡就餐，薪资代扣。园区商业街设有各种风味饭店，员工可自行选择就餐。

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其他回答

第1个回答推荐于2017-11-25

在发工资的时候,会给你发薪资单,薪资单下方有计算加班的方法!你要作的是......新员工和老员工的工资都是一样的，底薪，加班费都一样 ...追问

相对于这样的工资算不算累我只是高中毕业两个月而已

本回答被提问者和网友采纳

第2个回答 2012-06-17

暑假打工还可以把，我也是，

相似回答

谁了解太原富士康,里面工作怎么样?答：在待遇方面，太原富士康通常提供具有竞争力的薪资水平，并为员工提供各种福利，如社会保险、住房公积金、带薪休假等。此外，公司还可能为员工提供培训和发展机会，帮助员工提升技能水平，实现个人职业发展。然而，待遇和福利的具体情况可能会因岗位和部门的不同而有所差异。从员工的角度来看，太原富士康提供了相...

太原富士康有没有人干过?里面具体情况怎么样啊答：工资待遇是非常不错的，普通工人都在2000元以上。上班时间是8小时制的，加班有加班费！但是加班是强制性的，必须加班，每天加班到12点是正常的事情。收入情况：（刚进厂底薪1900，三个月之后是2100）+津贴+加班+各项奖金=3000-5000元（综合工资），之后视工作业绩再涨；每月7号前准时发放薪资。（月...

山西太原富士康电子厂待遇怎么样?答：具体工资水平会因不同岗位、工作经验、技能等级等因素有所不同。工作时间：富士康实行标准的工作时间制度，同时也提供一定的加班补贴。不过，加班频率和强度可能会在繁忙的生产季节增加。福利：富士康会为员工提供一些基本的福利，如住宿、伙食等，并全部或部分承担相关费用。一些员工可能还能享受到专业技能培训...

太原富士康怎么样呢答：太原富士康试用员按六休一算扣掉五险一金社保吃住以及其它所有费用每月到手3500元左右，试用期底薪1900元，转正2100元，每月7号发工资，加班费平时周一到周五1．5倍18．1元，周六周末2倍24．1元。员工享有200入职奖励，年终奖。国家法定假日3倍36．2元上班时间每天八小时正常班，白班一般为上午8：00—...

太原富士康暑假工怎么样,工资,工作待遇,及住宿情况如何答：太原富士康的临时工，底薪、加班费和正式员工是一致的，工作环境也是一样的，都是无尘车间作业，流水线形式的工作内容，主要做一些电子产品简单的焊接、组装、测试、包装等工作。住宿是普通的8人间宿舍，有热水供应，水电费按照人数平均扣除。

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