不管是在哪个集体当中一定是有人要出来领导，领导这个集体才能让这个团体变得更好。
在每一个农村的村庄中，一定会有很多的村干部，这些村干部就当等着要发扬这个村庄，要带动整个村庄的经济，一般村干部都要牺牲小我，要保全整个集体。
可能相对于大部分人的印象当中，村干部年龄都是较大，一般村干部都是上了年纪的人。
确实在很多农村地区一般村干部都是在四五十岁以上，很少能够看到年轻人能够当上村干部，也很少会有年轻人会选择加入的村干部这个集体当中。
一般村干部都是由村民一起投票，选举出来的最具有能力的人才会担当。
那为什么一般村干部都是年纪比较大的人，为什么很少能够见到年轻人的身影呢？
一般选择在农村做村干部的家庭条件会非常好，因为村干部的工资很少，一般只有家庭条件比较雄厚，不需要靠自己去挣钱，背后有资本力量可以支撑年轻人做村干部。
根据每个地区的经济发展不同，各个村庄中的村干部工资不一样，但基本上都控制在一个月两千元左右，想必很多人看到这个薪资会觉得非常少。
所以会发现从事这一行业的都是上了年纪的人，很少能看到年轻人。
年轻人要是一个月只能赚到两千元很难养活自己，以后也无法承担一个家庭的责任。
而对于高龄老人不需要担心再养活一家人的烦恼，基本上中老年人的子女都已经长大，有了自己的工作。
这些村干部只需要赚自己的养老钱，为自己的后半生打算。
这也是村干部基本都是年纪大的人从事，除了工资太低的原因之外，很多年轻人都是选择流入城市发展，近些年很多农村人都在不断的涌入城市，很少会有年轻人会留在农村发展。
这主要是因为农村经济与城市存在着较大的区别，农村经济发展落后，就业前景也不太好，可供年轻人选择的机会不多。
大部分年轻人都是选择去往更宽广的地方，不愿意窝在农村，在农村很难有所作为。
当然也有一些年轻人想要选择安稳的生活，虽然一个村庄中村民比较少，当也属于一个小社会，每个村民的性格习性都不相同，作为年轻人可能无法去处理村庄中发生的那个事情，毕竟农村也是一个人情味很重的社会。
如果处理不当，可能会损失作为全村干部的威信，相对比较困难。
而老年人想当村干部是因为村干部也属于国家干部人员，虽然工资低，但福利待遇好，尤其是等到了退休的年纪，那个月可以享受到国家发放的退休金。
这就可以缓解老年人的经济问题，也是非常适合老年人。
也正是因为农村村干部大多数都是老年人，这也导致了许多农村发展经济较为缓慢，主要是大部分老年人的思想观念还是比较落后，与年轻人相差甚远，可能会影响村庄的发展。
而且大部分村干部都是想安稳地等待着退休，很难将村庄的发展作为自己的主要任务，很多村干部都开始躺平。
甚至有一些村庄中村干部会贪污腐化，有的村干部还会将国家发放给村庄贫困户的金额私吞，这种行为是属于违法操作，国家将针对存在着这种行为的村干部进行撤职查办，这也是切实的去保护去保护许多村民的利益。
近些年国家也意识到应该给村干部这个群体换换血，想要加入更多新鲜的血液。
现在国家决定要提高村干部的工资水平和待遇，为了吸引更多年轻人加入。
现在国家也非常鼓励应届大学生能够加入，让村干部人员能够更加具备过硬的知识技能，能用发展的眼光去看待村庄，从而带动村庄的发展。
现在有些地区已经将村干部提升为国家编制人员，拥有了编制的名额，这也是很多村干部的福音。
总结：
可能有一部分人会瞧不起村干部，总觉得在农村很难有发展，事实上在农村能做到村干部也不是一件容易的事情。
村干部要比在农村种田轻松一些，老了还有退休金，这些条件还是非常吸引人的。
有一些村庄中的年轻人会自告奋勇当干部，立志于想要带村民实现共同富裕，脱离贫困。
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