1.柜员岗
这是我们了解最多的岗位，柜员的主要职责是直接与客户沟通，前台柜员负责直接面向客户的柜面业务操作、查询等；
后台柜员负责无需面向客户的联行、票据交换、内部账务等业务处理，以及对前台业务的复核、确认、授权等后续处理。
很多人都说银行的柜员太辛苦了，都不愿意去。但我们不能忽略这个岗位对我们成长的锻炼，让我们从初入社会的小白，到一个合格的职场人士。所以现在大多数银行无论招什么岗位，都会先安排做柜员锻炼两年。
岗位要求：吃苦耐劳，做事认真负责
2.客户经理
工作主要是以客户为中心，处理客户存贷款及其它中间业务，对私主要是推销理财产品，个人贷款(房贷、消费贷款、出国留学贷款等)，信用卡等；对公主要负责推销公司业务，拉存款贷款及其他公司融资业务。
客户经理业绩压力大，适合有开拓精神，喜欢与人沟通的人。当然，如果想逼自己一下，获得人际交往方面的锻炼，也可以大胆尝试。
岗位要求：性格外向，善于沟通
1.市场营销
分析客户与市场需求，设计金融产品与服务方案，制定并开展营销活动，为销售人员提供支持协助。
市场人员经常要通过营销活动寻找业务目标客户群，并将客户信息反馈给销售人员，对市场人员来说最重要的的是营销的思路，快速找到目标客户。
岗位要求：积极思考，执行力强
1.程序员
开发和应用测试软件，安装和维护硬件系统，为银行办公提供后台支持。
程序员本身技术壁垒比较高，必须有过硬的技术，才能从众多求职者中脱颖而出，并且在工作中要持续不断学习新技术才不会被淘汰。
岗位要求：学习能力强，技术能力过硬