我的劳动合同中规定我的工作地点为某省境内，那么企业是否可以在该省境内随意调动我的工作地点？

Question

我已在该企业设在某市的分部工作了4年，还买了房子，就快结婚了，而企业要调动我去别的城市工作。如果听从调动那么我就不能结婚（女方肯定向我提出分手），房子也得卖了。在这种情况下我不想调动工作的话，法律中有相关的规定吗？如果上诉，胜诉的可能性有多大？

Answer 1

劳动合同中已经约定工作地点在该省境内，那么用人单位调你去省内其他城市工作符合约定，你上诉没用，因为用人单位没有违约和违反法律。
最好的办法是同用人单位说明情况，请求用人单位照顾下。