10月8号入职工资怎么算

Question

如题所述

Answer 1

如果新员工在10月8日入职，入职工资应该怎么计算呢?接下来以表格的形式进行详细说明，请见下文内容。

1、打开入职工资计算表，输入新入职员工的月工资。

2、输入10月的标准计薪天数为21天。

3、员工在10月8日入职，当月无缺勤且10月9日作为国庆长假的补班日正常上班，那么实际计薪天数为17天，具体为:
      A、正常工作日计薪16天;
      B、10月9日补班计薪1天。

4、计算工资总额，输入以下公式:
      =C2/C3*C4

5、输入公司代扣项目的金额，包括社保、公积金、个税等。

6、计算应发的工资额，输入以下公式，入职工资计算完毕:
      =C5-C6