养老保险缴够15年能否停缴？这有想不想多缴，与能不能停缴这样两个问题需要回答。
先说想不想多缴的问题。养老保险对于在市场经济大潮中奋力博击的人们来说，这是一个必答题，而非选答题。老有所养，未雨绸缪，这是必需与必然的选项，这是唯一。
缴费满15年，是办理退休手续的两大硬性条件之一，这是最低的按月领取养老金的下限条件，即门槛年限条件。因此，按月所能领取养老金的水平，必然也只能是较低水平的。
养老保险的原则之一是多缴多得，长缴多得。可以说，为了老有所养，尊严养老，没有人愿意少拿养老金的。但是，权力与义务相对称，待遇与缴费是相挂钩的，你必须三思而后行。
再说能不能停缴的问题。灵活就业人员参保缴费，自愿参加，缴费基数高低与缴费年限长短，自主选择，这些问题全由灵活就业个人自行决定，这没得说。
但是，这在企业或机关事业单位，哪就是两码事了。停缴社保的问题由不了个人来决定。参保缴费既是权利，更是义务，这是由法律所强制规定的，没有个人愿不愿意这一说。
至于缴费基数怎么定，这只能必须按上年度的月平均工资来确定；个人缴费年限的长短，你什么时候到达法定退休年龄时，才能说拜拜，即使批准退休的当月也得缴社保。
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