国企非正常辞职,档案五险一金怎么办?

Question

如题所述

Answer 1

       回用人单位，要求办理档案和社会保险、公积金的转移手续。

 

　　1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。减员后，单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。

　　2、当你办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。

　　3、各地手续有所差异，你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

 

Answer 2

国企会为你保留档案，甚至会给你继续缴费，这个无须担心，只要对你在新企业不影响就好了追问

今天我向公司提交了辞职报告，按公司规定必须在提交辞职报告后再干一个月，方可正常办理离职手续，我现在不能履行公司的要求，我怕公司会因此扣我的档案和五险一金，我该怎么办？

追答

这个我以前碰到过，把该交接的手续、资料改还的还，该上交的上交，跟你的上级领导沟通一下，领导一般不会拦你的。至于档案和五险一金，档案用新企业的调档函去取，没问题的，五险一金每年8月份左右，缴费基数下来后，公司就会将它按时交了，错过8月份就行。

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