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招聘专员在面试候选人的时候 一般都会在简历上标记写什么
想问下招聘专员在面试候选人的时候 一般都会在简历上标记写什么?主要记录哪些内容呢?
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推荐答案 2012-08-01
招聘专员有的时候写写画画,一场面试下来画了一套连环画。
主要记录面试人员的面谈要点,包括薪资,离职时间和原因,关键事件及数据,疑点,对候选人的分析(优势,劣势,用人注意点,可能出现那些情况预见情况等)。想到这么多,大家再补充。
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其他回答
第1个回答 2012-07-23
一般觉得可以的话会在你简历上做点标记,比如说打个勾勾,或者写上自己的名字,假如觉得你不好的话就会在上面画个×,再或者后面有点说明就可以了,你自己多注意观察嘛。本回答被提问者采纳
第2个回答 2012-07-22
他们比较重视的信息,简历上没有直接体现的,比如实际工作年龄。
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简历上
要不要写目前工资,或期望薪资?
答:
其实,
在简历中写明期望薪资是一把双刃剑
,我们需要理性看待,标注期望薪资是没有标准答案的,需要根据自己的实际需求做取舍才最得当。写明期望薪资的好处 在简历中写明期望薪资有利于匹配岗位时更加精准、有效率。因为薪资除了是一份物质生活的保障之外,也是你工作价值的具体数据体现,写明期望薪资,可以...
发给
招聘
单位的个人资料应该如何写,要包括哪些内容
答:
在与人力资源经理交谈中记者发现,
内容的真实性是大家一致认定的标准之一;详实、不长篇累牍的简历比较让人认可
;那些精心设计、贴着艺术照和写真照的简历,鲜少用人单位投赞成票。 投放简历,是求职者找工作的第一步,而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会,全看这敲门砖好不好。各...
毕业生
简历上写什么
,是比较有优势的?
答:
英语四六级证书,计算机等级考试证书,以及专业相关的各类证书以及相关奖状等
。这类证书和奖状在HR眼里都是干货。起码可以说明你是一个勤奋好学的学生突出自己的学习能力:
可以通过自己项目经历和获得的奖项来体现
,在个人情况的介绍中,也可以写入一些专业性强的科目,其中项目经历让项目主管和你能有更多的话...
简历上
哪些内容是
面试
官最注意的?
答:
四,
看中的是这个面试者的品质,为人处事是否踏实诚恳,能否和同事和上下级领导之间处理好关系
,在校期间是否是学生会成员或者干部,有没有获得什么奖励,能否长期在自己的公司合作,因为重新培训重新招人是很麻烦的事情,这个就要在简历的校园活动中多展现自己的才能,也可以在自我评价一栏多多介绍自己。五,...
工作
简历
怎么写
答:
你
简历上
的业绩陈述可能会在面谈的过程中引发许多和你的优点或实力有关的话题。写作时得注意!简单句比复杂的句子更有效,短单词比长单词更有力,好好把握吧!求职提示 大声朗读你简历上的每一句话。如果你在某个词上愣了一下,考虑换一个你认为比较舒服的词。总之,
在面试
中,你应能自如地讨论你...
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