本人报考事业单位财会职位，面试采取结构化面试，考官事先会知道你报考的岗位吗，需要准备岗位相关知识吗

Question

还有就是我们这里面试不允许说出名字和考号，这样的话考官应该不知道你的报名岗位，考官手里也应该没有你的报名表和个人信息，照这个道理应该也就涉及不到岗位知识了，要是需要请教一下需要怎样准备岗位方面的信息，拜托各位了，行行好

Answer 1

一般题目都是通过各方面考察你的岗位匹配，如：学习经历、工作经历、性格爱好、自我评价、他人认同以及其它五花八门的。时间多的话完全可以准备好了全了，看下书就知道题型有哪些了，然后按照自己的实际情况做好准备答案。答题过程中不能出现名字、考号、学校、专业等信息。考官是没有你的个人信息的，他只知道你所在考场的岗位顺序和个人顺序。财会的话，要注意体现出细心谨慎和责任心两点。追问

也就是说他知道你所报考的岗位是什么，照此理应该是知道吧，我第一次事业编面试，所以不大清楚，请谅解我的无知

Answer 2

我个人也比较同意moving271的建议，不管是哪种形式的面试，你只需要根据自己的专业知识准备就行了，还是那句细心谨慎，先思考再作答，你一定会成功的！

Answer 3

1，面试官是根据招聘岗位的实际进行面试的，百分百知道报考的岗位。
2，既然参加面试，就应该知晓、了解该岗位的专业知识，以及该事业单位的有关发展历史背景，单位所开展的业务范围等。
3，中央国家机关招考公务员的面试，一般都采用结构化面试。主要是由多个有代表性的考官组成一个考官小组，按规定的程序，对报考同一职位的考生，始终如一地使用相同的考题进行提问，并按相同的追问原则进行追问；这些试题必须是与工作相关的；考生的行为根据事先确定的标准进行评定；面试的结果采用规范的统计方法记分；面试合格的考生按其分数由高到低的顺序进入考核。 如进行一些“背景性题目”、“情境性题目”等方面的测试等。