应届毕业生，我在国企面试通过了 报告已经提交了，但是还没签协议，等着领导审批程序。

Question

人事处给我的答复是 报告交上去了，等着批下来才能签三方协议，我都等了大半个月了，给人事处打过两回电话，他们说可能领导忙，所以没签字，一般不会不签字。我马上就毕业了，还没签协议所以比较着急！有前辈遇见类似的问题吗？结果都怎样啊？

Answer 1

有这个可能性的就是要领导开会定，有时一两个月走个流程。但我觉得你可以积极一点，做两手准备，这边没定下来就接着找别的公司啊，国企有时没道理可讲的随便找个理由就把你刷下来了，还是做多点准备比较好，一边耐心等通知一边找其他的单位为好，找到别的单位可以拖一拖晚点过去或者过去了先试用别签合同等等这个国企的消息。

Answer 2

新的《劳动合同法》里不但没有违约金，而且规定除了某些特殊情况之外，用人单位不得索取任何形式的违约金。你们好好读读合同法第25条左右吧。我07年毕业去某个国企时也遇到了类似的情况。人事科长还耍横说不知道合同法。安家费也是5000但只发了1000。合同很重要，一定要拿到手再说。关键的东西是，你们有什么东西在他们手里么？如果没有，那么收拾东西走人。如果需要告的话也可以告。不要怕他们，他们是刚蜕皮的虾米，色厉内荏。其实他们心理很怕你们告。合同从签署日期开始生效。工资他们无权扣押。安全培训的问题，劳动法第25条左右是这么说的，如果有培训，有培训协议的话，才可以索取违约金。除此之外不行。偷偷问一下，你们该不是在山西长治某个公司干的吧？

Answer 3

希望很渺茫 这一般都是托词 一般时间最多也就两个星期 建议不要在等了 再去考虑新的工作吧

Answer 4

会有这种情况出现的。如果不可以，HR会直接说。
你可以再询问一下，大概多久能答复你。把你的担心和HR说一下。