北京劳动仲裁委员已划入北京市人力资源和社会保障局。咨询电话：12333；调解仲裁处电话：63021821。
调解仲裁处主要职责：
指导协调本市劳动、人事争议调解仲裁工作；会同有关部门拟订有关劳动、人事争议调解仲裁的政策措施；依法处理劳动、人事争议案件；协调有管辖争议的案件；负责调解员、仲裁员的培训、管理和监督工作。
扩展资料：
劳动仲裁收集证据方法：
1、“谁主张，谁举证”，书证的提供，原则上由主张相关事实的当事人负责。
2、举证倒置，有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成立。
3、申请调查取证，案件第三方持有的书证，可通过律师进行调查取证;若持有书证的案外第三人不愿将书证提交仲裁或法院的，又或当事人、代理人收集该文书确有困难的，则可由当事人向仲裁或法院提出书面调查取证的申请，要求仲裁机构或人民法院进行收集。
北京劳动仲裁委员已划入北京市人力资源和社会保障局。咨询电话：12333；调解仲裁处电话：63021821。
调解仲裁处主要职责：
指导协调本市劳动、人事争议调解仲裁工作；会同有关部门拟订有关劳动、人事争议调解仲裁的政策措施；依法处理劳动、人事争议案件；协调有管辖争议的案件；负责调解员、仲裁员的培训、管理和监督工作。
扩展资料：
根据《关于进一步明确我市劳动争议仲裁案件管辖的通知》（京劳社仲发[2009]35号）规定：
1、市劳动争议仲裁委员会管辖下列劳动争议案件：
（1）用人单位注册地及劳动合同履行地位于东城区、西城区、崇文区、宣武区、海淀区、丰台区、朝阳区和石景山区，注册资金在壹仟万美元以上（或者相当于壹仟万美元以上）的中央、市属单位与外商合资、合作企业和外商独资企业（含港澳台合资、合作和独资企业）的劳动争议案件；
（2）在全市有重大影响的劳动争议案件；
（3）市劳动争议仲裁委员会认为应当受理的劳动争议案件。
2、区、县劳动争议仲裁委员会管辖本行政区域内，除市劳动争议仲裁委员会管辖范围内的劳动争议案件：
（1）用人单位注册地及劳动合同履行地位于东城区、西城区、崇文区、宣武区、海淀区、丰台区、朝阳区、石景山区的劳动争议案件，由用人单位注册地劳动争议仲裁委员会管辖；
（2）下列情况由用人单位注册地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖，双方当事人分别向用人单位注册地或劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖。
用人单位注册地或劳动合同履行地不在东城区、西城区、崇文区、宣武区、海淀区、丰台区、朝阳区和石景山区域内的劳动争议案件； 用人单位注册地及劳动合同履行地位于房山区、门头沟区、通州区、大兴区、顺义区、平谷区、密云县、怀柔区、昌平区和延庆县的劳动争议案件；
用人单位注册地或劳动合同履行地位于北京市经济技术开发区的劳动争议案件；劳动合同履行地在本市，而注册地在外埠的劳动争议案件。
用人单位注册地或劳动合同履行地不在东城区、西城区、崇文区、宣武区、海淀区、丰台区、朝阳区和石景山区域内的劳动争议案件；
用人单位注册地及劳动合同履行地位于房山区、门头沟区、通州区、大兴区、顺义区、平谷区、密云县、怀柔区、昌平区和延庆县的劳动争议案件；
用人单位注册地或劳动合同履行地位于北京市经济技术开发区的劳动争议案件；
劳动合同履行地在本市，而注册地在外埠的劳动争议案件。
参考资料：
北京市人社局—职工与单位发生争议，应该向什么机构申请劳动仲裁
地址：北京市海淀区西四环北路65号
电话：010-88506616, 88506631本回答被网友采纳