中国与印度人口相似点：
人口超过十亿；过去十年里保持全球最快的GDP年增长率；在最近的全球经济衰退中做出了最成功的应对。
不同点：
1、截然不同的人口发展轨迹
（1）中印两国在人口增长趋势和人口年龄分布变化方面的区别，印度人口激增，速度超过中国，印度当前总人口少于中国，但人口增长率是中国的两倍多。预计印度人口总数将于2025年与中国持平（达到14亿），之后将超过中国，成为世界上人口最多的国家。据预测，印度人口至少在2050年之前将持续增加，而中国人口则将在2026年达到14亿的峰值，随后呈下降态势。
（2）人口增长率的鲜明对比，主要是由不同的生育率造成的。多年来，中国的生育率一直低于印度，部分原因在于中国的独生子女政策。当前印度每个妇女一生平均比每个中国妇女多生一个以上的孩子。印度的总和生育率预计到2035年才会极其缓慢地下降到（保持长期人口稳定所需的）"置换水平"。而中国的总和生育率自1991年以来就已低于置换水平。
（3）中国人口老化，年龄超过印度，且开始加剧。中印两国的人口年龄分布也有重大区别，并且正经历显著变化。中国人口的平均年龄高于印度。2010年中国人口中最大的年龄群组为20~24、35~39和40~44岁的人群。印度人口的年龄结构更近似于经典的"金字塔"型：年龄最小的群组最大，各群组随年龄递增依次呈略减趋势。到2035年，中国人口比例将向老龄群体严重倾斜，而印度人口最大群体将是50岁以下的各年龄组。
作为对此年龄结构变化的反映，中印两国的劳动年龄（通常为15~64岁）人口的比例将呈现不同的模式。2010年，中国的这一比例达到了顶峰--73%，并开始下降，预计到2035年降为60%。印度的这一比例，预计将从2010年的65%逐渐上升，到2030年前后超过中国，达到68%的峰值，之后将缓慢下降。
（3）人口红利还是人口负担
一国新增人口达到劳动年龄时，该国收获"人口红利"的条件可能就成熟了。据此，中国接下来几十年的人口状况不会再像现在这样有利于经济发展。在过去的20年中，中国劳动年龄人口与受抚养人口的高额比率，大大促进了经济发展，但中国人口中劳动年龄人口比例正处于最高点，并将很快开始下降。
中国目前正进入快速的老龄化时期，受抚养者与劳动者的比率将不断提高，老年人群所需的医疗保健成本不断上升，将抑制经济发展。随着更大比例的人口因为退休而动用储蓄，储蓄率可能下降，从而减少私人资金向投资的流动；而政府也会把更多的预算从公共投资转向支付养老金和医疗费用。中国老人传统上靠家庭成员照顾度过晚年（印度也是如此）。如果成年子女将更多的时间和金钱转向对年迈父母的照顾，而不是加入现代劳动大军，原来所预期的经济增长速度可能不会实现。
相反，印度的人口机会窗口依然敞开：劳动年龄人口不断增加的重要优势，将会为2030年前后出现人口红利创造有利条件。预计到那时，劳动年龄人口与受抚养人口的比率会到达顶点。
（4）影响经济发展的其他因素
中国能否在面对人口变化时保持经济增长，以及印度能否在未来几十年收获人口红利，既取决于其各自国内的社会经济和政策环境，也取决于以下因素：
教育
人们需要技能和培训，以高效率的劳动者。中国人的文化和教育的平均水平比印度高。如果印度投资人力资本，使不断增加的年轻劳动者实现高效就业，或许能克服其当前的教育劣势。
人口健康和医疗保健制度
人们需要健康的身体和可享用的优质医疗保健，以保证高效工作。中国人口的健康状况总体好于印度，相对发达的医疗保健制度也是中国的一个优势。不过，中国的老龄化速度快于印度，所以，医疗保健成本可能会越来越重。
妇女就业情况
中印两国的女性就业水平将成为刺激未来经济发展的重要力量。男女参与传统经济的差别在印度更严重。2009年，中国15岁以上女性有67%参加了工作，而印度的这一比例仅为33%。另外，教育方面的性别差距，中国也比印度小。所以，在女性就业方面，中国当前处于更有利位置。尽管如此，印度女性可被视为尚未开发的社会资源，她们进入劳动市场后，将导致劳动力剧增，并极大地促进GDP 的增长。
基础设施
良好的基础设施可以减少交易成本，提高经济效率，增加劳动产出，通过扩大生产力对未来的影响来减轻社会老龄化带来的问题。建立这样的结构也可以提供就业机会。中国最近在基础设施诸多领域的的系统投资，尤其是在通讯和能源相关领域，都远远领先于印度。
外贸开放度和健全的金融制度
其他有利于经济发展的因素包括：贸易开放度--可以增加高产高薪的职位；健全的金融制度--可以促进储蓄和投资。中国在这些方面都领先于印度。
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