第1个回答 2014-04-20
现在对你来说，薪资不是最重要的问题，既然两家公司都很优秀，那么你可以确认如下两件事情：1、哪一家对员工的培训培养更好？理由：现在的进任何一家公司，只要不是太好或者太坏，新人的薪酬相差不会太大 ，因为对于老板来说，现在认可你的只是认为你有被培养的潜力，而当你对公司贡献度逐渐增大之后，老板自然会给你等价的薪水。因此，公司是否有好的培训培养体系是非常重要的。好的培训体系可以确保你可以很快的成长起来，那才意味着真正的钱。2、公司是否可以给你们足够多的在职业规划上的选择。理由：简单的说，在公司内部，是否有足够的空间可以让你晋升，也许你会说公司内部不升我，我可以跳槽到其他公司去啊，但我们要知道，去了其他公司之后，又会是以一个新人的姿态，因此，在没有完全必要的情况下，我们职业规划的重心要放在现在所属公司里面。其他比较重要的就是氛围问题和公司员工的素质问题了。。。你可以去比较两个公司前台和厕所，就可以看出公司员工的素质了。。。
第2个回答 2014-04-20
确认被心仪的一家录用后,通知另一家,因为个人问题无法报道,表示惋惜和谢意.必要的时候表示歉意.
第3个回答 2014-04-20
看看第三家的待遇怎么样 才考虑前两家本回答被提问者采纳