工作上,以前的旧知识可以转用到新的工作应用上,请考生举一个例子,说说你是如何把新旧知识融合贯通的?

如题所述

求职动机与拟任职位的匹配性题。从你自身所学专业入手,说出新知识对旧知识的补充完善,还有新知识的与时俱进弥补了旧知识的滞后。总之就是讲杂糅的好处。比如领导交给我一项任务,而我恰恰是一名新人,根本没有接触过此类任务,不知道如何入手。这时我就会从资料和文档中寻找此类任务的卷宗,或者请教资格较深的同事怎么完成。然后根据卷宗介绍的步骤和同事的经验来展开这项工作。这就反映了题设中的要利用旧知识和经验,应用到新的工作中。
然而,旧知识和经验毕竟属于理论,而理论和实际是由本质差别的。在新的工作中,会出现各种各样的新情况,这就要求不能硬套以前的模式来开展此项工作,而是应该根据具体情况具体分析,局部调整计划和安排,这样工作就会完成的更好,不仅节省了时间,提高了效率,而且取得了事半功倍的效果。
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