国企一线员工和私企技术员哪个好？

Question

如题所述

Answer 1

肯定是国企好啊，国企有明确的规定，不允许走后门，当你进去了，不做一些过分事，国企都不敢随便辞退你，而且国企上下班很有规律；私企就没多大保障了，当你得罪了老板，或老板看你不顺眼，他可以随时开除你。上下班也会随公司需要而变动！

Answer 2

个人选择国企，因为国企相对比较稳定，私企说不准就被开除了。我预感到一大批杠精已经在骂的路上了。而且国企晋升速度快，作为某中字头建筑类行业搬砖狗来说，我五年时间到了副职，虽然不高，好歹也算一个中层管理人员吧，如果我情商稍微好点，应该三年时间就可以到副职，我敢说绝大部分私营企业没这么快吧，毕竟一线到副部长到部长，再到经理助理，难度系数还是比较高。私企需要考虑的事情就要很多了，远不如国企简单。

Answer 3

我现在就在国企，不过不是一线员工，但是是从一线员工赶上来的。现在国企改革后，青年干部比较多，有一万种方法让你没法混日子，毕竟我也分管人事工作。就我个人来说，还是更推荐国企的，不要以为国企没前途，背后毕竟是整个国家，只要你好好干，前途还是很光明的，而且也比私企更靠谱一点。

Answer 4

‍‍我觉得国企更好一些，不说别的，跳槽优势应该也算一个，假设你是国企管理人员跳槽，竞争优势相对比较高，而且国企基本都鼓励考证，在职研究生之类。国企其实内部斗争比较多，关系户也存在，但是你到管理层后遇到的各种挑战，会让你学到很多东西，待人处事的态度，做事的当时方法，如何说话等等，这种斗争你学会了，在私企的那一套应付起来更游刃有余，当然你一直在最基层的话，这接触也比较少，虽然不鼓励这么做，但是学到后不会莫名其妙的被人挖坑埋了。
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Answer 5

对于年轻人来说，去私企当技术员肯定是更好一些的，还是要努力提升自己。现在国企虽然也很有活力，但是相比私企要更有余裕一些，平时不会特别忙，上下班什么的也很规律，可以学到东西，但是不如在私企学到的东西多。