老板说我业绩不好，怎么回复？

Question

如题所述

Answer 1

根据老板的语气，如果你认为是普通的交流时。你可以以比较轻松的态度表达自己的向上心。但是如果老板是批评你时，你只能以加强学习，尽最大努力达成目标作为回答。老板面前，只有“是”或者“好的"如果你不是充分了解他的脾性。不建议你用其他的态度回答他的问题。

Answer 2

当老板说你的业绩不好的时候，你可以这样回复：
首先，感谢老板对我的关注和指导，并提供改善业绩的机会。
然后，分析老板提出的业绩问题，找出问题的根源，并采取有效的措施来改进。例如，如果老板指出你的销售业绩不佳，你可以考虑加强客户关系、提高销售技巧、拓展销售渠道等。
最后，承诺给老板一个具体的结果，并定期向老板报告进展情况。如果需要，可以向老板请求支持和帮助。
总之，回复老板时应该表现出积极的态度，愿意接受指导和帮助，并采取有效的措施来改善业绩。

Answer 3

几种情况。
根据老板的语气，如果你认为是普通的交流时。
你可以以比较轻松的态度表达自己的向上心。
但是如果老板是批评你时，你只能以加强学习，尽最大努力达成目标作为回答。
老板面前，只有“是”或者“好的"
如果你不是充分了解他的脾性。不建议你用其他的态度回答他的问题。

Answer 4

搜集你的证件，然后到劳动局申请劳动仲裁，尽快去，因为有期限的。但是以后你可能没办法继续在这个老板底下工作了（其实也不可惜）