企业文化，或称组织文化（Corporate Culture或Organisational Culture），是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。
企业文化的概念
广义上说，文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的总和；狭义上说，文化是社会的意识形态以及与之相适应的组织机构与制度。而企业文化则是企业在生产经营实践中，逐步形成的，为全体员工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念，以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。它与文教、科研、军事等组织的文化性质是不同的。
企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容，其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象，而是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念。
民族文化：各民族在其历史发展过程中创造和发展起
来的具有本民族特点的文化。包括物质文化和精神
文化。饮食、衣着、住宅、生产工具属于物质文化的内容；
语言、文字、文学、科学、艺术、哲学、宗教、风俗、节日和传
统等属于精神文化的内容。民族文化反映该民族历史发
展的水平。语言是民族文化的重要组成部分，同时也是民
族文化的表现形式。如历史、文学（包括口头文学）、历法、
医药、科学技术等，都是用一定的语言表现出来的。宗教
在不同的社会历史时期对精神文化的其他方面起着不同
的作用。在早期的阶级社会中，宗教对文化的影响很大，
波及人们社会生活的许多方面。随着社会的发展，宗教在
民族文化中的影响逐渐减弱。民族文化作为意识形态是
一定社会政治、经济的反映，在阶级社会里，每一种民族
文化中都有剥削阶级的与被剥削阶级的两种文化，反映
着两个对立阶级的利益、思想和世界观。在社会主义社会
里，民族文化是具有社会主义内容和民族形式的新文化。
这里我只摘取了一点，朋友可以到参考资料上看看 非常详细的
参考资料：http://baike.baidu.com/view/4152.htm