公司招残疾人的目的是免税》

如题所述

在没有政策引导的环境下,很少有单位会主动招聘残疾人。
因此,政策利用经济杠杆促使企业招聘残疾人员工,是对社会的一个积极作用。作为残疾人应该努力提升自身工作能力,积极给单位创造价值。同时获得应得的回报和尊重。
当然,即便在有征收残疾人就业保障金的情况下,还是有相当的单位不愿招收残疾员工,这里面的原因就比较复杂了。
残疾人就业保障金:是国家为了促进社会各种单位为残疾人创造就业岗位,而设立的一种基金。基金来源是没有按法定比例,一般是1.5%招收残疾人的单位。按一定计算方法缴纳相应的残保金。
综上所述,企业在努力降低税费成本的动力下,应挑选合适的残疾员工,履行法定义务,免除残保金的同时,还给了这些残疾人融入社会的机会,功德无量
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