我是一名管理学学士学位毕业的本科生,毕业的大学也没什么名气,出来工作两年了,做过物流的营业员。

卖过贷款,做过销售,不过做销售不怎么成功,就这样两年时间一晃过去了,一事无成,没有女朋友,现在想认真踏实从事管理咨询师这一路,也豁出去的想过吃苦。可万事开头难。有没有朋友有类似经历的借鉴一下。

和你分享一下我的经历吧。我和你一样学历,可能学校稍好点,但那不是关键;工作5年,毕业后我自己到广州找工作,当时因为没经验,所以我给自己定了个简单的目标,找到一份偏于文职,类似行政办公室之类的,工资没啥要求,地点也没啥要求,经过大半个月奔波总是找到了一个制造业的行政总务人事方面的职位;干了不到一年,因领导重视,转做绩效、体系,又半年,做得不错又调任生产主管。。。然而,我发现我不适合做生产,首先性格不适合,其次没技术,第三经验无法压住下面。。。工作开展得很累,领导也看在眼里;坚持了半年,累倒是不怕,只是自己心里一想,开始做行政,后面做绩效,再做体系,又做生产,自己最喜欢的还是行政人事,而且岗位总是跳动对我未来发展不利,除非我能一辈子在那个公司做下去。于是决定换个地方,而且我给自己定了个方向:职位为行政人事方面;行业为服务业绝不是制造业;地点在我们省(因为打算干长久);在三个条件下,我回到我们省,开始按我们的目标寻找工作。。。找了很久,碰到很多失败,但我最后找到了我所期望的。。。
这是我的经历,希望可以给你帮助。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2012-08-09
从目前国内的管理咨询服务范围、内容及其方式来看,在企业与管理咨询机构或职业管理咨询师的合作中,一般的形式都是管理咨询,管理咨询师进驻企业实施管理与管理咨询的方式还不多,成功的案例也较为罕见,后者的方式及成功案例之所以不多,主要是由于后者的合作方式对管理咨询机构或管理咨询师来讲,其管理活动或管理咨询活动的风险很大,而且是经常是处于被动的地位,常常会因为观念和方法不为企业所认同,其管理与咨询的主张和方案得不到有效实施,最后的结果就会成为职业管理咨询师的能力、功力不行的结论性评价。
相似回答