行政能力测试题库及答案如下：
1、行政能力测试题库：
（1）请简述行政管理的基本职能。
（2）请列举五种行政管理的方法。
（3）请简述政府决策的过程。
（4）请简述政府绩效评估的目的和意义。
（5）请简述政府公共服务的主要内容。
2、答案：
（1）行政管理的基本职能包括计划、组织、指挥、协调和控制。计划是确定目标和实现目标的途径；组织是为实现目标而建立的组织机构和职责分工；指挥是对下属的工作进行指导和监督；协调是调整各部门之间的关系，使工作顺利进行；控制是对工作过程进行检查和纠正，确保目标的实现。
（2）行政管理的方法包括法治方法、经济方法、行政方法、教育方法和科技方法。法治方法是通过制定和实施法律法规来规范行政行为；经济方法是通过运用经济手段来调节和管理社会经济活动；行政方法是通过行政手段来实现行政管理目标；教育方法是通过宣传、教育和培训来提高公民的素质和意识；科技方法是通过运用科学技术来提高行政管理的效率和水平。
（3）政府决策的过程包括问题识别、方案制定、方案评估、方案选择和实施监控五个阶段。问题识别是明确决策的目标和范围；方案制定是根据问题提出多种可能的解决方案；方案评估是对各种方案进行优缺点分析；方案选择是从多个方案中选出最佳方案；实施监控是对方案的实施过程进行跟踪和调整，确保目标的实现。
（4）政府绩效评估的目的是提高政府工作效率和服务质量，促进政府部门之间的竞争和合作，提高政府的公信力和满意度。政府绩效评估的意义在于为政府决策提供依据，为政府改革提供动力，为公众监督提供渠道，为政府资源分配提供参考。
（5）政府公共服务的主要内容包括基础设施建设、社会保障、教育、卫生、文化、环境保护等方面。政府公共服务的目标是满足人民群众的基本生活需求，提高人民群众的生活质量，促进社会公平和谐。
行政能力的重要性
行政能力对于政府机构和公共部门的运作至关重要，行政能力强的政府部门可以高效地执行政策，确保法规得到恰当、及时的实施，从而满足公民的需求并维护社会秩序，行政能力强的政府部门在面对突发事件时，如自然灾害或公共卫生危机，能够迅速响应，采取有效措施以降低损失。
行政能力还关乎政府的公信力和形象。一个行政能力强的政府不仅能有效提供公共服务，更能赢得公众的信任和支持，行政效率高的政府部门还能提高资源利用率，避免浪费，从而促进社会公平与和谐。