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1、 如何理解 领导的定义?
如题所述
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其他回答
第1个回答 2022-01-09
领导就是你的上司,主管一群人的人
第2个回答 2022-01-09
劳心者治人,劳力者治于人
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如何理解领导
二字
答:
释义:(
1
).带领并引导朝一定方向前进。释义:(2).担任
领导的
人。
社会心理学
如何理解领导的定义?
答:
1
)领导是
一
种活动过程,这种活动不是领导者个人的孤立行为,而是包含着领导者、被领导者、作用对象和客观环境等多种因素。2)
领导的
基本职责,是为一定的社会组织或团体确立目标、制定战略、进行决策、编制规划和组织实施等。3)领导的主要职能,是率领、引导、组织、指挥、协调、控制其下属人员为实现预定...
一
个没有担当、没有责任,遇事只会推脱的
领导,
是个好领导吗
???
答:
1
、领导是在一定条件下,知音和影响个人或组织,实现某种目标的行动过程。其中,把实施指引和影响的人称为领导者,把接受指引和影响的人称为领导者,一定的条件是指所处的环境因素。领导的本质是人与人之间的
一
种互动过程。2、对领导这一概念各不相同,但各学者的表述有助于全面
理解领导的
该奶奶与实质...
如何理解领导
与管理的关系?
答:
1
、利用现代化的人力资源管理理念来管理员工
,领导
企业。二十
一
世纪的金融员工,已经不是普通的、机械的劳动者。 他们大都具有较高的学历,高智商、高情商者大有人在,这些人是银行的宝贵财富。作为管理者应该想到,应当是怎样激励他们做出更大的贡献
,怎样
激发他们最大的潜能,而不是事事限制;而作为
领导者,
应该想到我们...
如何理解领导
和管理的关系?
答:
1
、领导是从战略层面出发,对组织的发展方向、目标以及方针等关键问题进行规划和决策的过程;管理则是在这些战略性的全局问题确定之后,持续地进行计划、组织、协调、控制等具体的执行活动。2、在时间维度上
,领导
关注的是全面和长期的愿景或方向;而管理则侧重于具体和短期的成果或效果。3、从行业或专业的...
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