不能很绝对的说名校毕业出去的人工资都会很高，名校的毕业生只能说明他的智商水平比较高，并不能代表他的实践能力，办事能力一定很好。相信大家都知道现在一些高薪资的工作其实更注重的是一个人的能力。
学历只能作为你进入一家企业，从事一份工作的敲门砖，在实习期，如果你的能力不达标，不符合所要招收的人的标准，那么即使你是清华北大的毕业生，你一定会被辞去，会丢掉这样的工作。就像现在的一些技校的学生出来后不仅可以很快的找到比较对口的工作，而且有些人的工资并不低，所以一切都不是绝对的，学历不可以代表一切。
名校毕业的学生或许是个我们所说的书呆子，可能除了读书就什么都不会，但是社会中的工作是不需要只会读书的人的。并且一流名校的毕业生可能找工作的时候自己给自己设置的门槛也比较高，有很多看似普通，低微的工作他们都不愿意去尝试，所以名校毕业的学生也会有没有工作的。这也是为什么如今的很多看似不错的大学的学生为什么在家里啃老的原因。
但是，如果是名校毕业的话，还是很有优势的。毕竟名校的学习氛围就不一样，钻研学术的氛围比较好，而且名校的机会也比较多，平常学校的活动就比较多且大多数级别都比较高，可以很好的锻炼学生的做事能力。并且如果你是在学校里比较优秀的话，一些比较大的公司会在你即将毕业的时候，会过来招收实习生，这也是不可多得的机会。
所以不要单单认为只有名校的毕业生才会有有很高的薪资，只要你足够努力，你的能力很强的话，都可以过上自己理想的生活水平。
这是最近网上热传的薪酬榜，榜单显示，虽说，毕业生的平均薪酬整体在下降，但985/211出身的毕业生，平均薪酬还是令很多工作几年了的职场老鸟，都羡慕不已！
毕业生薪酬榜来了，你的工资排第几名？
像清华大学毕业生，就以9065的月薪，勇夺榜首！
而同样是在北京，不是985也不是211的北京联合大学却只有3957的平均月薪，差距不可谓之大！
所以，关于985、211毕业是否了不起的问题，有网友就说了：不好意思，从毕业生工资来看，确实了不起！
名校生误区：他们早就不是传统的书呆子了！
没有读过名校的乔布斯，高晓松，还有一些坊间传闻的，如名校毕业后，去高中还没毕业的人那打工等事迹，也让很多人认为，读书无用论，名校无用论。
但这些之所以成为新闻，不正是因为其小概率的特性吗？
所以真不要迷信这些传闻了，要知道，如今的名校生，早就不是之前的传统书呆子了！
在心态上，他们比一般学校的学生更自律更努力更有危机感，在能力上，他们接触到的人事物，将他们的独立思考能力，领导能力，学习能力都无限拔高。
而且，别以为考上名校的学生就只会读书了，据统计，近几年来，考上名校的学生，绝大多数家庭条件都不错，在家庭资源的培养下，他们的综合素质，比谁都玩的溜！
不是有句话这么说的吗？不怕别人比你优秀，就怕优秀的人比你更努力！
像这样的名校毕业生，工资自然会比一般的学校毕业生来得高！而且，起点高了，未来自然也低不到哪去！
对于这样的问题，很多人都很关心，父母，朋友，都想知道，文化教育程度，比较高，是不是工资也比别人高。现在，我来为你们解答一下。
中国自实现九年义乌教育以来，绝大多数的孩子都能上的起学，上学难上学贵不再是孩子家门们担心的问题。据2018年不完全数据统计，中国约有大学生找工作人数2965.8万人，面对如此庞大的数据如此大的竞争，作为刚大学毕业的你，对于你的工资薪酬有你还持非高薪不就业的思想吗？
绝大多少高校毕业生，因为长期以来都处于安逸的环境里成长，父母疼着，爷爷奶奶宠着，在学校真正用心专研课本的时间少之又少，因此养成了大多数毕业生好高骛远，眼高手低的思想观，觉得自己是大学生，这样的工资薪酬配不上自己的大学生身份，高不成低不就，整天怨天尤人，不肯踏踏踏踏实实的工作，总觉得自己不是平凡人，应该拿着高薪酬高工资，坐在办公室吹吹空调，玩玩手机，纠其各种原因，大学生进入社会以后，一个是觉得不适应，觉得自己作为高校毕业生就必须拿高薪酬，第二个就是现实和理想分不清楚，对自身期望过高，觉得自己就应该高薪酬就业。这是现在很多重点大学，毕业学生想的，因为自己起点高，就应该拿高工资，其实不是这样的。
等到步入社会的时候，你才会发现，你的本身工资，跟他们普通大学，或者是连大学都没上过的人，工资一样，一所好的大学，是可以证明，你的学习能力强，并不代表，你一出社会就比别人强。换句话来说，文凭只是一个门槛，能力才是现在用人单位所考虑的问题，当然，你的晋升机会会比别的人多一些。加油吧
读书是手段，创造价值才是最终目的，如果不能为社会创造价值，再高的学历和学位也无法拿到高薪。读名牌大学与具备能力之间没有必然联系，具备能力与可以为社会创造价值之间没有必然联系，能够为社会创造价值与获取高薪之间没有必然联系，所以名牌大学的毕业生工资不一定高于其他大学的毕业生。从经济学的角度分析，劳动力也是商品，商品的价格遵循价值规律，商品价格以价值为基础，受供求关系影响，围绕价值上下波动，工资是劳动力商品价格的体现，也受劳动力市场供求关系的影响。从这个角度分析，高工资和名牌大学的毕业生之间也不存在必然联系。
其实，不论在哪所大学，只有负担起对自己的责任，有信心、有能力、肯吃苦、踏实勤奋，才能有成就。是金子总要发光，机遇总是偏爱有准备的头脑，只有将自己培养成人才市场紧俏的人力资源才能拿到高薪。不可否认，名校为其毕业生提供了更为有利的成才条件：浓厚的文化底蕴，一流的教学设施，优秀的师资配置以及良好的学习氛围。但这些都是外因，外因是条件，内因是根本，外因通过内因起作用，上了名校以后能否成才，还取决于学生本人，毕竟名校毕业生终生一事无成的，也大有人在。
不少学生考上名校后会自发产生高人一等的优越感，心理承受能力差，适应社会能力差，与人协作能力差，自我意识强烈，把上名校等价于获取高收入的想法是偏激的，高收入来自于奋斗，来自于人力资源的供不应求，绝不仅仅来自于上名校。
反之，非名牌大学毕业生的工资也不一定低，许多名扬四海的成功者都没有读过名牌大学，但通过自己的努力，同样成就了一番事业，收入也相当可观，所以名牌大学的毕业生不一定有高收入，非名牌大学的毕业生也不一定收入就低，关键在于人才的供给与需求，现代人才竞争日愈激烈，没有必要盲目崇拜名校，也没有必要妄自菲薄，心有多大，舞台就有多大，能力有多强，工资就有多高。
收入与付出成正比，与创造的价值也成正比，当你把工作当成自己的事业，当你为企业创造了更多的利润，你自然会拿到高工资。
这个不能说是绝对的。一般来说，一流名校的毕业生起薪都比较高，但是再往上走不一定了。比如一个公司的高管，这个职位就一个人一个坑，可能被一个普通大学毕业生占据了，他的工资就比名校生高了。因为他是你的上司。这个很容易理解。再说了名校毕业生还有找不到工作的，你要求再高本身再大处于无业状态，你还不是一样没工资，连高中生都不如了。
