简述访谈法及其类型

Question

如题所述

Answer 1

访谈法及其类型
访谈法是一种通过与被调查者直接交谈来探索其心理状态的研究方法。它可以全面了解当前状况，揭示存在的问题，并为研究或决策提供观点和论据。访谈法按照操作方式和内容可以分为以下几种类型：
1. 结构式访谈：这种访谈是按照统一设计的、有一定结构的问卷进行的。它有助于统一数据收集和分析过程，确保研究结果的可靠性。
2. 非结构式访谈：与结构式访谈不同，非结构式访谈没有统一的问卷，而是根据一个大致范围或问题大纲进行自由交谈。这种方法更加灵活，有助于深入了解受访者的观点。
3. 个别访谈：指对受访者进行单独的交谈，是最基本和最常用的访谈类型。它可以是结构式或非结构式的，也可以是面对面的直接调查或通过电话、网络等间接方式进行。
4. 集体访谈：在这种访谈中，研究者邀请若干被调查者，通过集体座谈方式搜集资料。这种方法可以促进互动，但可能难以控制讨论的方向。
5. 指导性访谈：在这种访谈中，访员会引导对话，确保话题覆盖所有必要的要点。
6. 非指导性访谈：访员在非指导性访谈中较少引导，让受访者自由表达观点。
7. 导出访谈：旨在从受访者那里引导出情况或意见。
8. 注入访谈：访员向受访者告知情况和意见。
9. 商讨访谈：既有导出又有注入的访谈，旨在探讨和解决问题。
10. 当事人本位访谈：以受访人为中心。
11. 问题本位访谈：以问题事件为中心。
访谈法在市场研究、心理学、社会学等领域有广泛应用，能够提供深入的数据和见解。