第1个回答 2024-07-04
上海的高温补贴标准是每月200元，从6月到9月底，共计4个月。如果未能领取到高温补贴，可以向县级以上的人力资源社会保障部门投诉。相关部门将责令用人单位补发高温费，若逾期未支付，用人单位可能会被罚款2000元至1万元。
一、上海高温补贴标准
上海高温补贴的标准为每月200元。对于在高温天气下露天工作或工作场所温度无法降至33℃以下的劳动者，用人单位应支付高温季节津贴。用人单位需在高温天气合理安排劳动者的工作时间，减轻劳动强度，并采取措施保障劳动者的健康和安全。同时，用人单位必须按照国家规定和劳动合同的约定，按时足额支付工资，不得因高温停止工作或缩短工作时间而扣发或降低工资。如果用人单位不发放高温津贴，劳动者可以向用工所在地的县级以上人力资源社会保障主管部门投诉。主管部门将责令用人单位改正并补发津贴，逾期不改正的，用人单位可能会被罚款2000元至1万元。对于高温津贴发放方面的劳动争议，劳动者可以通过争议处理程序解决。
二、高温作业注意事项
当前已进入夏季高温季节，施工现场的温度较高，工作条件相对恶劣，施工人员的劳动强度大，容易出现过度疲劳和中暑现象，这也是事故多发期。为确保高温季节的安全施工作业，需要采取以下几项重点安全措施：
1. 各维护单位应合理安排作息时间，避免因赶工期而随意加班加点。应采取轮换作业或“做两头、歇中间”的方式，减轻高温日照曝晒和疲劳作业的影响。同时，关心施工人员的身体状况，防止因高温引发中暑和生产安全事故。必须配备防暑降温药品，如仁丹、十滴水、藿香正气水、风油精等。根据天气变化合理安排检修工作，避开高温时段。
2. 对职工进行防暑降温知识的宣传教育，使职工了解中暑的症状。
3. 为防止高处坠落事故，患有高血压、心脏病、恐高症的人员不得进行高处作业。外脚手架、脚手板、安全网未同步跟上时，不得进行高空作业。
4. 施工现场禁止赤膊和穿拖鞋上岗，加强安全防护用品的佩戴检查，确保劳动防护措施得到真正落实。
5. 遇高温、大雨、雷电和六级以上大风时，禁止高处和露天作业。
6. 定期检测临时用电设施，确保每个电器设备符合安全要求，配电箱应搭设防雨棚。每天下班时，电工应拉断电源并进行施工现场的巡查。
7. 电焊作业时，应在下层火花可能落到的区域设置围板，防止火花扩散。严禁吸烟和使用明火，氧气乙炔瓶使用时应遵守安全规程，做好防晒措施。
8. 加强对重大危险源、特种设备等领域的安全监督，严格实施高温气候的日常监控和监督措施。高温补贴的发放标准由政府部门规定，用人单位需贯彻执行。对于未能领取高温补贴的职工，应勇于维权。