全额事业编制好吗

全额事业编制好吗? 这个工作稳定吗?在薪水上有公务员差距大吗?是否享受各种补贴?

全额事业编制是对于其他非全额事业编制来说的,非全额的有:部分自收自支、全额自收自支,也就是说单位效益好你才能发全工资,当然这也不是绝对的不好,有的单位自收自支发的钱能比农口的单位多几倍呐。
公务员编制和事业编制是相对应的,执行公务员管理制度,也就是晋职制,而事业编制一遍是走职称,助师,XX师、高级XX师等等,这个不同于资格考试,要单位聘用你,你才能享受到相应的资格待遇。 关于事业单位签订聘用合同或者劳动合同问题?
一、事业单位招聘正式职工,应当签订聘用合同。这种情况下双方系人事关系,发生争议依照人事争议相关规定处理。

二、事业单位招聘临时工人,此时事业单位是作为一般用人单位,与劳动者签订的劳动合同。用人单位应当切记,不能因为临时工而不签合同,否则一旦发生争议,不签订劳动合同往往致单位处于极为不利的地位。
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第1个回答  2017-11-11
全额有保障,旱涝保收,稳定。差额不稳定,如果效益好可能会有额外的奖金,效益不好可能工资发不出来
第2个回答  推荐于2017-11-19
事业编制分为全额拨款事业人员和差额拨款事业人员,全额拨款是指地方财政全额拨付你的工资款项,五险一金全买,差额拨款事业人员是指地方政府部门拨付,全额拨款编制一般来说工资比较有保障,但是要看单位,有些单位应为有收入来源,所以宁可走自收自支编制,应为这样能发更多的钱。薪金差距要看地方,各地的差距是不一样的,有的地方差距要大一些,有的地方差距不大。
第3个回答  2013-04-23
全额事业编制,参照公务员管理,待遇和公务员一样。目前来看公务员的好处在于退休的稳定。
事业编退休由社保开支。 大体上是这样的,各个地区有不同管理的。本回答被网友采纳
第4个回答  2013-04-24
你的问题是:建筑市场管理中心当技术员,且该单位是全额拨款事业单位对吧?首先,全额拨款事业单位好不好,我告诉你:所谓全额拨款(还有差额拨款、自收自支事业单位),是该单位的一切收支与政府机关一样,都是由国家(地方)财政拨款供养的,我不知道好不好,总之花钱不用单位领导和职工操心(当然,财政的款是按需分配的,不是随意花的)。至于说建筑市场管理中心这样的事业单位作工程技术员是否无虑、待遇怎样和发展空间,我不好回答。待遇不可能挣大钱;发展空间要看你自己,不论什么单位不影响任何人的发展;至于是否无聊,就看你的兴趣和爱好啦,你自己最有发言权。供参考。
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