如题所述
我来公司的时候，因为有消防监控证，所以在签订劳动协议时，我应聘的是监控员一职。但是签订的合同很笼统，合同上没有确定是监控员的职位。我的消防监控证是南京市的，现在已经过期，而且南京市颁发的监控证已经作废，现在统一变成全国通用的证，要重新培训，重新考证。可是公司不给我继续考证，公司这样更换岗位是否违约？我应该怎么办？
在合同期内，公司有义务给职工提供再继续培训和学习的条件。如果是职工未通过考核，按照劳动合同可更换岗位或者辞退。