公务员的招考比例1:3,是不是说一个职位只要三个人去面试？

Question

比如说一个职位，有一百个人报名，那按招考比例1：3，可以有多少人进面试

Answer 1

对，是这样。
不是看报名人数。和报名人数无关。如果该职位招一个人，比例是1：3，就有3个人（笔试的前三名）进入面试，无论报名人数是多少，是100，1000或是10000人。
另外，前提是至少有3个人通过了笔试，只有通过笔试分数线才能进面试。如果报考该职位的人中通过笔试的人不到3个。那就只能有2个甚至1个人进入面试了。

Answer 2

您好，华图教育为您服务。

公务员面试：

一般来讲是这样的。
招考比例为1:3，也就是说如果该职位招考一个人，一般就是笔试的前三名进面试，以此比例类推。
但是有些特殊情况：
如果有没领取面试准考证或者其他原因放弃或被取消面试资格的，会按照笔试的成绩排名进行递补。
如果报考人数达不到招考比例，比如招考一人，报考就一人，或者招考三人，报考还不到三人这样的情况，招考中心可能会取消该岗位的招聘。
当然，这些情况都是会及时发布到招考网站的，您及时关注下就好了，一般来说是没有问题的。

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如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

Answer 3

招考比例1：3不是你说的那个意思，比如说一个职位招3个人，那么按照一比三的招考比例，需要至少有9个人报考才能达到开考比例。
一般面试也要达到1：3的比例。比如一个职位招三个人，有一百人报考。那么只有前九名能进入面试。除非前前面有人放弃。

Answer 4

对，是这样。
不是看报名人数。和报名人数无关。如果该职位招一个人，比例是1：3，就有3个人（笔试的前三名）进入面试，无论报名人数是多少，是100，1000或是10000人。

Answer 5

您好，中公教育为您服务。
您好，一般来讲是这样的。
招考比例为1:3，也就是说如果该职位招考一个人，一般就是笔试的前三名进面试，以此比例类推。
但是有些特殊情况：
如果有没领取面试准考证或者其他原因放弃或被取消面试资格的，会按照笔试的成绩排名进行递补。
如果报考人数达不到招考比例，比如招考一人，报考就一人，或者招考三人，报考还不到三人这样的情况，招考中心可能会取消该岗位的招聘。
当然，这些情况都是会及时发布到招考网站的，您及时关注下就好了，一般来说是没有问题的。
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