，如果以市区住房公积金最低缴费比例计算就是个人交纳8%，在市区一月个人需交纳19%，而在苏州市工业园区个人需交纳22%，而在两地享受到的医疗、工伤、失业待遇是一样的。下来我们来比较下两地其他方面待遇。
暂且不看按市区住房公积金最低缴费比例比园区总的可以少缴3%的工资，就看住房公积金和养老保险金的待遇。而且也不看在园区工作后，如果工作换到其他地方，园区公积金中心的种种刁难或者只能在35岁之前买房，否则不能动用园区公积金。
苏州市区
住房公积金：16%，养老保险：8%+基础养老金
总计：24%+基础养老金
苏州工业园区 住房公积金：36%，养老保险：2%
总计：38%
在每月基本工资一样的情况下，两者差距就是14%与基础养老金的差别。下面我们不妨来计算一下：假设你现在基本工资是3000元一月，每年增长5%，上年在岗职工月平均工资也是3000一月，每年也同样增长5%，你25岁，到60岁退休，75岁去世。这个是理想化的假设，试想哪个国家工资能持续增长30多年，而且你的工资增长水平能追得上社会平均工资增长，在企业工作的能在平均水平就不错了，毕竟机关事业增长的快的多，可能还会“被增长”。
追问你说的园区情况是以前的吧，现在貌似不是这样的