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公益性岗位人员增加第一个月要补工资吗
如题所述
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推荐答案 2023-05-07
要补。根据查询人力资源局官网得知,用人单位应依法按月足额支付公益性岗位人员工资,其标准不得低于当地最低工资标准,并应依法为其缴纳社会保险费,第一个工资要进行补助发放。公益性岗位是指各类用人单位开发并经人力社保部门认定,用于过渡性安置就业困难人员的岗位。
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公益岗
涨
工资吗
答:
且不高于用人单位支付的岗位人员
工资
标准,经营性单位岗位补贴标准为600元/人/月;社会保险补贴包括用人单位缴纳的城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、大额医疗补助、失业保险和工伤保险,但不包括
公益性岗位人员
个人应缴纳的部分。
公益性岗位
补贴是
工资吗
答:
该补贴是工资
。用人单位在公益性岗位上招用符合条件的就业困难人员,可向所在地区县(自治县)公共就业和人才服务机构申请公益性岗位补贴。公益性岗位补贴标准应按照当地最低工资标准全额补贴(非全日制公益性岗位按照当地最低小时工资标准计算),补贴期限一般不超过3年,距法定退休年龄不足5年的困难人员最长...
公益性岗位
除了
工资
还有补贴吗
答:
有补贴
。公益性岗位补贴包括:岗位工资补贴、社会保险费补贴、综合保险费补贴、法定休假日加班补贴以及其他补贴。公益性岗位,是指由政府出资开发,以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的,从事非营利性公共管理和社会公益性服务,并通过劳动获得一定报酬的各类岗位。根据《贵州省公益性岗位管理办法》规定...
公益性岗位一个月
多少
工资
答:
公益性岗位人员的工资由岗位工资和岗位补贴两项组成,岗位工资和岗位补贴合计不得低于本省当地最低工资标准
。公益性岗位人员待遇:被聘用人员工作期间,与用人单位签订劳动合同,期限为3年。公益性岗位就业人员可获得劳动保障部门按月提供的岗位补贴,公益性岗位岗位补贴标准确定为当年最低工资标准的70%-120%,...
公益性岗位一个月
多少
工资
答:
1.
公益性岗位
的
工资
构成包括基本工资和补贴,两者之和须达到当地最低工资标准。2. 在公益性岗位上工作的员工,将与聘用单位签订为期三年的劳动合同。3. 公益性岗位工作
人员
将按月获得劳动保障部门提供的补贴,补贴水平通常是当地最低工资标准的70%至120%。4. 由于各地政策差异,公益性岗位的具体工资...
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