在工作时手指被压伤算不算工伤

Question

我是打暑假工的，在工作时右手拇指指甲都分成两半，而且还流好多血，又该如何治疗

Answer 1

　　在工作时手指被压伤是能够算作工伤的。

　　根据《工伤保险条例》第十四条第一款之规定：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；应当被认定为工伤。

Answer 2

就算你是临时暑假工（没签伙同也行）直接找厂里给医药费，或者自己垫钱，到时候拿发票（要正规医院）给厂里就可以了，如果他不负责你可以到劳动局直接告他

Answer 3

算工伤，最好先和老板商量下给你医药费，他不给就去劳动部门投诉，

Answer 4

这个要看你进公司有没有签劳动合同了，具体还得看劳动合同上面的内容。这种不是很大的问题，一般在法律上来说都会建议你们自己解决的！你可以跟领导提，如果领导不给答复，建议你给上面写信！

Answer 5

这当然算了！祝楼主天天开心！