待遇很好,但没有了太大的发展空间,这样的工作你会继续吗?

如题所述

针对于公司待遇很好,但没有太大的发展空间,这时候我就会考虑今后的发展前途,如果我的年龄处在40岁之前,我会义无反顾的离开这一个让我觉得枯燥无味的空间,去寻找另一片天空,发挥自己的才能。人生不过短短数十年,在一个一成不变的空间里生存,这将毫无意义。

如果我的年龄在40岁以后,这时候我就要承担起整个家庭的重要担子,所以这个时候我不会想着换一份工作,更追寻的是安稳。随着年龄的增长,更多人追寻的是安稳,就看你有没有一颗拼搏的心。

始终坚信一句话,在本该奋斗的年龄,就该奋斗,在安稳的时候就选择安稳。

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第1个回答  2019-03-30

待遇很好,没有太大的发展空间这样的工作,我还是会继续的,想找一个待遇很好的工作真的很难,我们现在工作的目的不就是为了挣得一份高的工资吗?如果说发展空间没有,但是待遇很好,其他的真的不重要,我宁愿要高工资也不要多少的发展空间,我工作的目的就是为了钱。

现在很多的人都想着跳槽,觉得这里不适合发展对于自己的未来,发展没有一个前进的动力,我想说的是这都是胡扯,说白了不都是为了想领了一份高工资吗?我说给你一份高的工资,让你干工作你肯定愿意去干,人为财死,鸟为食亡,说多无益。

第2个回答  2019-03-28

就我个人而言,对于这样的工作我应该是比较满意的。因为我自己本身就是没有大志向的人,就希望自己能够做喜欢的事情,然后平平淡淡过一生。对于职场生活,我也没有什么更高的追求。再就是我们辛苦工作不就是为了一个好待遇吗?你选择了放弃,然后继续打拼,到最后可能这么点待遇都会失去。而且社会大环境确实不怎么样,很多跳槽的人最后都没什么好结果。所以,我不愿意去冒险。

还有就是因为自己的家庭条件不是很好,所以我的工作应该是对我的生活起到了支撑作用。为了自己的生活,我肯定是没有办法没有准备的放弃工作。工作是我生活的唯一来源,我肯定是不愿意去冒险。当然有的人是愿意去冒险的,这也无可厚非,都是个人选择问题。

第3个回答  2019-04-01

要不要继续工作这就要分人了。有的人喜欢安稳的工作,并且待遇还很好,假如这份工作工资又高,工作也很清闲,老板对你也是超级好,和同事关系也很好,这是很多人向往的工作只是没有提升的空间,也是很容易满足的。这样的人可能会选择继续工作下去。

有的人喜欢挑战,有追求,这份工作既然没有上升的空间,那么我就要换一份工作。想换一份更有发展前景和各方面待遇更好的工作,不想碌碌无为的这样下去。这种情况,工作就有些稳定,具有挑战性。
不管怎么选择,对待事情一定要认真思考后再做决定,一旦踏进去了,回头就是失败。

第4个回答  2019-03-30

那就要看这个工作能不能做的比较长久了。

别到时候工作了30多年,然后人家觉得你不行,就一脚把你踢开,到那时,想再继续找工作,可就难了。

要是这个工作,是比较稳定的铁饭碗,我觉得吧,就算没有太大发展空间,只要待遇很好,还是可以留下的。

说实在的,有的人喜欢有竞争的,有的人喜欢比较稳定。

其实,大部分普通人,最想要就是安稳。有时候,你竞争一辈子,都可能最后逃不过被淘汰的命运,毕竟,长江后浪推前浪,你做到最好了,过多几年,肯定也会有人做的比你还好。

竞争久了,自己最后也会想要稳点下来,或者是会对这种生活,感觉到有点累。

所以,对于我这种安于现状的人来说,只要待遇很好,就算工作比较无聊,我还是可以接受的。

不是我不想竞争,而是我觉得,有时候,就算你做到最好,最后拼死拼活赚个几百万,回头一看,累了一整年,都可能还过得不如那些拿几千或者万把块的工薪阶层。

人家到处吃吃喝喝到处玩,而自己每天就是工作工作工作,我们竞争到最后,为的是什么,为的是以后能过的比较安逸是吗?那现在有个可以让你过的比较安逸的工作,为什么要拒绝呢?

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