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一级主任科员晋升四级调研员年限
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第1个回答 2024-01-28
任职满两年。《公务员职务与职级并行规定》第十八条中规定,一级主任科员晋升四级调研员,应当任一级主任科员2年以上。《公务员职务与职级并行规定》第十九条中规定公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次,其间每有1个年度考核结果为优秀等次的,任职年限缩短半年;每有1个年度考核结果为基本称职等次或者不定等次的,该年度不计算为晋升职级的任职年限。
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一级主任科员晋升四级调研员年限
答:
该职位
晋升四级调研员年限
是2年以上。根据《公务员职务与职级并行规定》,晋升四级调研员,应当任
一级主任科员
2年以上。这意味着如现在是一级主任科员,那么在任职满两年后,就满足了晋升四级调研员的基本任职年限要求。此外,晋升三级调研员应当任县处级副职或者四级调研员2年以上,晋升二级调研员应当任三级...
一级主任科员晋升四级调研员年限
答:
《公务员职务与职级并行规定》第十八条中规定,
一级主任科员晋升四级调研员
,应当任一级主任科员2年以上。《公务员职务与职级并行规定》第十九条中规定公务员晋升职级所要求任职
年限
的年度考核结果均应为称职以上等次,其间每有1个年度考核结果为优秀等次的,任职年限缩短半年;每有1个年度考核结果为基本称职...
一级主任科员晋升四级调研员年限
答:
一级主任科员晋升四级调研员年限
要15年。根据公务员职务与职级并行规定,主任科员先是套转为二级主任科员,其任职年限与任主任科员时间合并计算,这也意味着题主的15年任职年限远远超过了连续两次晋升即4年的年限要求,可先晋升一级主任科员,再通过二次晋升到四级调研员,但这时任职年限全部清零,要重新起...
一级主任科员
到
四级调研员
需要几年
答:
2年以上。根据《公务员职务与职级并行规定》显示,
一级主任科员晋升四级调研员
,有一个大前提,那就是必须有四级调研员职数,如果四级调研员已满额,则无法晋升。应当任一级主任科员2年以上。晋升职级前连续2年年度考核结果均为称职以上等次(其间年度考核结果为优秀等次的,任职
年限
缩短半年)。
一级主任科员晋升四级调研员年限
答:
一级主任科员晋升四级调研员年限
为一年半。级主任科员晋升为四级调研员,原则上需要在一级主任科员岗位上任职满两年,如在这两年内获得一次优秀评级,可以减少半年晋升年限,因此任职满一年半即可晋升四级调研员,但实际晋升还需考虑单位是否有空缺职位等其他因素。正科实职与二级主任科员在职务层级上其实是一...
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