公益性岗位做了几年以后会转正吗?

如题所述

公益性岗位的工作经历通常不会直接导致转正。根据《劳动合同法实施条例》第十二条的规定,公益性岗位的劳动合同不适用无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。这意味着,在公益性岗位上工作一段时间后,并不会自动获得转正的机会。
转正的机会取决于所在单位的具体情况。如果单位有空缺的编制并设置了明确的转正条件,那么符合条件的员工有机会通过相应的考核或考试转为正式员工。如果考试或考核不合格,员工将继续以聘用方式工作,直到合同到期。如果表现良好,单位通常会考虑继续聘用。
此外,公益性岗位的管理办法要求用人单位遵守相关法律法规,保障就业人员的基本权益。人事劳动和财政部门负责公益性岗位的审批、安置及补贴的审核发放和监督。对于那些不服从安排或采取不正当手段占用公益性岗位的人员,将取消其就业困难对象的帮扶资格,并追回已发放的补贴。
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