解除劳动合同一次性补偿金一年申报多次

如题所述

一次。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定,用人单位与劳动者解除劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿,其中,一次性经济补偿金的数额为劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的金额,但是不得少于二个月的工资。
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