可以很肯定的告诉你,是不可能的事情,这是为什么呢!先说说这个生育津贴如何才能申请吧。首先必须在保的状态是满一年的,才可以享受到这个生育津贴的,而且啊,这个申请生育津贴也是需要时间低,从申请到得到这笔剩余津贴,大概是需要2个月的时间,这事是需要过程的,不是说申请了,马上这笔钱就会到你的银行账户的。
所以呢,就是说申请的这两个月时间,你必须是在保的状态,你才可以得到这笔生育津贴。看看,其实没有我们想的那么容易,说辞职就辞职,说给就给,那是不现实的!
而且呢,是不是以为这笔生育津贴能够直接转到自己的银行账户呢,答案是否定的,因为这笔钱是单位在向有关部门帮你申请,所以是单位再交接,这笔钱是要先转到单位账户上的。之后才会转到你的银行卡上的,如果休完产假立刻就辞职,那么这个生育津贴非常大的可能性,是无法到你银行账户上了,人家单位就留下了。
所以,如果您非常需要这笔生育津贴,那么请您耐心一些,产假之后,咱们再呆上2个月,稳稳的把生育津贴拿到手,然后别立刻辞职。目的太明显了,辞职咱们也留一个好印象,再多做一个月,然后再因为照顾宝宝这个理由辞职就好,单位领导也会理解你的,任何时候,都要做一个有责任感的人,做好所有的交接工作。